Gemeente Vijfheerenlanden
Max 82 p/u
Utrecht
24 uur p/w
Personeel en Organisatie
8ste december, 2025
16de december, 2025
Over de Gemeente Vijfheerenlanden
Gelegen in het hart van Nederland, in de provincie Utrecht en ingeklemd tussen de rivieren Lek en Linge, bevindt zich de gemeente Vijfheerenlanden. Dit prachtige gebied, gekenmerkt door polders, uiterwaarden, dijken, molens, boerderijen, steden en dorpen, is gemakkelijk bereikbaar via de snelwegen A2, A15 en A27. Met een bevolking van meer dan 60.000 inwoners verdeeld over 16 unieke woonplaatsen, is Vijfheerenlanden een levendige en diverse gemeenschap.
Opdracht
Wij zijn op zoek naar een allround HRM-medewerker, met een focus op personeels- en salarisadministratie. De voornaamste taken en verantwoordelijkheden omvatten:
Het informeren en beantwoorden van vragen van managers, teamleiders en collega’s over interne HR-richtlijnen, procedures, arbeidsvoorwaarden en rechtspositie.
Het bewaken en uitvoeren van de administratieve HRM-werkprocessen op juistheid en volledigheid, signaleren van knelpunten, implementeren van verbeteringen in de processen en zorgen voor afstemming met andere collega’s binnen HRM.
Actieve deelname aan HRM-projecten, zoals inwerken/onboarding, gesprekscycli, arbo, integriteit, bhv, verzuim, en andere gebieden waar behoefte aan is binnen het team.
Kritisch meedenken over de optimale inrichting van HRM-processen en het coachen en delen van kennis met vaste medewerkers om voorgestelde veranderingen te implementeren.
Fungeren als gastvrouw tijdens de introductiedag voor nieuwe medewerkers.
Het inplannen van trainingen en ontwikkelingsmogelijkheden voor medewerkers.
Het verwerken van (eenvoudige) personele- en salarismutaties, invoeren van gegevens van nieuwe medewerkers, opstellen van arbeidsovereenkomsten en verzorgen van de HRM- en verzuimcorrespondentie.
De Eisen
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als HRM medewerker (personeels-en salarisadministratie)
Aantoonbare kennis van de wet- en regelgeving HRM en CAO-gemeenten (licht dit duidelijk toe in het cv)Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo-niveauMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als HRM medewerker (personeels-en salarisadministratie)Aantoonbare kennis van de wet- en regelgeving HRM en CAO-gemeenten (licht dit duidelijk toe in het cv)
De Wensen
Een aantoonbare afgeronde opleiding HR, HRM of Personeelszaken op minimaal mbo niveau
Aantoonbare werkervaring van het werken met ADP op het gebied van de personeelsadministratieMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als HRM medewerker binnen een gemeentelijke instellingEen aantoonbare afgeronde opleiding HR, HRM of Personeelszaken op minimaal mbo niveauAantoonbare werkervaring van het werken met ADP op het gebied van de personeelsadministratie
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 8 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.