Beheerder en (mede) ontwikkelaar in project I-GO 2.0 en andere Projectmatige Ontwikkelingen

Omgevingsdienst De Vallei

image

Max 99 p/u

Gelderland

40 uur p/w

ICT Informatievoorziening

8ste december, 2025

19de december, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Over Omgevingsdienst de Vallei (OddV)
Omgevingsdienst de Vallei (OddV) zorgt voor een veilige, gezonde en duurzame omgeving waarin mensen goed kunnen wonen, werken, leven en recreëren. De organisatie werkt in opdracht van de gemeenten Barneveld, Ede, Nijkerk, Scherpenzeel, Wageningen en de provincie Gelderland. OddV voert vergunning-, toezicht- en handhavingstaken uit op het gebied van milieu en bouwen, met als doel de leefomgeving te beschermen en te verbeteren.
Onze Organisatie
Met 140 medewerkers verdeeld over vier teams – Ontwikkeling en Bedrijfsvoering, Toezicht en Handhaving, Vergunningverlening en Juridisch Advies – biedt OddV een dynamische werkomgeving. Als externe professional maak je deel uit van een deskundig team dat kwaliteit levert en goed samenwerkt. Onze kernwaarden zijn dienstverlenend, professioneel en in verbinding.
OddV werkt nauw samen met andere omgevingsdiensten in Gelderland, wat zorgt voor een waardevol netwerk en kennisuitwisseling. Binnen de organisatie wordt voortdurend gewerkt aan innovatie met optimaal ingerichte werkprocessen. Als externe professional bij OddV draag je bij aan deze dynamische en vooruitstrevende werkomgeving.
Werken bij OddV
Bij OddV is er een fijne werksfeer waarin naast het leveren van kwalitatief goed werk ook ruimte is voor humor. Ons moderne kantoor, gelegen in de bossen nabij station Ede-Wageningen, biedt verschillende werkplekken: van reguliere bureaus tot stiltewerkplekken en een werkcafé voor informele ontmoetingen. Bij mooi weer kun je zelfs buiten overleggen op ons terras.
De Opdracht
De zes Gelderse twee Overijsselse en 1 Friese Omgevingsdiensten werken gezamenlijk aan de ontwikkeling en het beheer van de informatievoorziening I-GO. Het platform ondersteunt vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH) door data uit verschillende bronnen te integreren, valideren en beschikbaar te stellen. Momenteel is een transitie gaande naar I-GO 2.0 – een toekomstbestendige, schaalbare en datagedreven voorziening die aansluit op de Omgevingswet en het Conceptueel Informatiemodel VTH Fysieke Leefomgeving (CIM VTH FLo). Binnen deze transitie zoeken wij een professional die de continuïteit van het huidige platform waarborgt én actief bijdraagt aan de vernieuwing van de I-GO-architectuur en dataproducten.
Doel van de opdracht
De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor:
Beheer en continuïteit van het I-GO platform Dagelijks technisch en functioneel beheer van de bestaande omgeving.
Beheer van data-invoer, validatieprocessen en gegevenslevering aan ketenpartners (Inspectieview, kaartlagen, dashboards).
Optimalisatie van performance en monitoring, mede op basis van stresstests.
Contact met leveranciers en gebruikers, inclusief coördinatie van wijzigingen en releases.
Project I-GO 2.0
Actieve deelname als Scrum Master (PSM II) in het ontwikkelteam. Opzetten en begeleiden van sprints, backlogbeheer en voortgangsrapportage.
Bijdragen aan het ontwerp en de implementatie van het nieuwe datamodel conform CIM VTH FLo.
Coördineren van migratie van bestaande modules naar de nieuwe architectuur (Azure-omgeving, Diginetwerkintegratie).
Ontwikkeling van datagedreven producten
(Mee)bouwen aan het Register Milieubelastende Activiteiten (rMBA) en integratie met VTH-data.
Ontwikkeling van nieuwe risicomodellen en analysetools (Power BI, Python, ETL Easymorph).
Toepassen van data-analyse voor risicogestuurd toezicht en beleidsinformatie.
Resultaten / Deliverables
Beheerrapportages en voortgangsdocumentatie (periodiek)
Werkende componenten binnen I-GO 2.0 volgens sprintplanning.
Aansluiting van I-GO 2.0 op CIM VTH FLo (basisentiteiten en kernregistratie).
Applicatie register Milieubelastende Activiteiten in de I-GO-omgeving.
Verbeterde risicomodellen met gevalideerde datasets en Power BI-dashboards.
Plan voor verdere professionalisering van beheerprocessen (governance, security, performance).

De Eisen
Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider bij een overheidsinstelling
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met informatievoorziening en dataplaformen bij een overheidsinstelling
Aantoonbaar PSM II gecertificeerd (benoem duidelijk in cv)
Aantoonbare werkervaring met Azure-platform, ETL-tools en scripting, Databases, Power BI en data-analyse, Geo-informatiesystemen en koppelingen met basisregistraties (benoem duidelijk in cv)Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveauMinimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider bij een overheidsinstellingMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met informatievoorziening en dataplaformen bij een overheidsinstellingAantoonbaar PSM II gecertificeerd (benoem duidelijk in cv)Aantoonbare werkervaring met Azure-platform, ETL-tools en scripting, Databases, Power BI en data-analyse, Geo-informatiesystemen en koppelingen met basisregistraties (benoem duidelijk in cv)
De Wensen
Aantoonbare werkervaring met het beheren, ontwikkelen en combineren van agile projecten
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider bij een overheidsinstellingAantoonbare werkervaring met het beheren, ontwikkelen en combineren van agile projectenMinimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider bij een overheidsinstelling
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 19-12-2025
Je hebt nog 11 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.