Teamleider Beheer & Administratie

StarApple

image

Max 90 p/u

Overijssel

40 uur p/w

ICT Informatievoorziening

11de december, 2025

15de december, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

De uitdaging
Als Teamleider Beheer & Administratie bij de RET, ben je een onmisbare schakel tussen ICT, SAP en het salarisverwerkingssysteem. Je komt terecht in een maatschappelijk betrokken en innovatieve organisatie, waar je praktische ervaring en leiderschapskwaliteiten volledig tot hun recht komen. Je werkt in een dynamische, sociale omgeving op een inspirerende locatie: Laan op Zuid, met uitzicht op de Maas. Een plek waar ruimte is om te groeien en mee te bouwen aan de toekomst.
Waar jij je voor inzet
In deze functie geef je vakinhoudelijke leiding aan specialisten in de personeels- en salarisadministratie én aan beheerders van geautomatiseerde P&O-systemen. Je draagt zorg voor een betrouwbare digitale informatievoorziening en een optimaal functionerend systeemlandschap, met correcte toepassing van relevante wet- en regelgeving.
Verantwoordelijkheden
Initiëren en realiseren procesverbeteringen
Trainen van je team in efficiënt, uniform en toekomstbestendig werken
Ontwikkelen administratieve beleidsregels, uitvoeringskaders en informatiemanagementsystemen
Analyseren klantbehoeften en vertaalt deze naar beleidsaanpassingen, procesoptimalisaties of systeemwijzigingen
Adviseren proactief over de impact van interne en externe ontwikkelingen
Beheren van de afdelingsbudgetten
Actief deelnemen aan het managementteam en levert een bijdrage aan de strategische koers en integrale bedrijfsvoering
Jouw afdeling
Met 14 collega’s vorm je de afdeling Beheer en Administratie, die verantwoordelijk is voor salarisverwerking en diverse administratieve en systeemgerichte werkzaamheden. De afdeling maakt deel uit van het 80-koppige P&O-domein. Je rapporteert aan de Manager P&O en maakt deel uit van het vijfkoppige MT P&O.
Binnen de afdeling is veel vakkennis aanwezig. Aan jou de taak om deze expertise te verbinden, richting te geven en te ontwikkelen. Er is veel ruimte voor initiatief, vertrouwen en gezamenlijke verantwoordelijkheid.
Handen uit de mouwen
Je staat stevig in je schoenen en weet mensen mee te nemen. Je bent klantgericht, resultaatgericht en werkt soepel samen met interne stakeholders. Je bent flexibel, communicatief sterk en leert snel. Als teamleider ben jij er voor je mensen — zichtbaar, benaderbaar, professioneel.
Voor deze rol zijn de RET-leiderschapskwaliteiten essentieel: duidelijk, moedig, richtinggevend en ketenverbindend.

De Eisen
Een afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding
Minimaal 4 jaar leidinggevende ervaring binnen het p&o-werkveld
Kennis van psa, cao’s en wet- en regelgeving en ruime ervaring in het voeren van de (loon)administratie
Het vermogen om als stevige sparringpartner voor interne en externe klanten op te treden
Organisatiesensitiviteit en doorzettingsvermogen
Ervaring met ict-projecten, sap hr en kennis van prince2
Specialistische kennis van digitale documentatie- en archiveringssystemenEen afgeronde relevante hbo- of wo-opleidingMinimaal 4 jaar leidinggevende ervaring binnen het p&o-werkveldKennis van psa, cao’s en wet- en regelgeving en ruime ervaring in het voeren van de (loon)administratieHet vermogen om als stevige sparringpartner voor interne en externe klanten op te tredenOrganisatiesensitiviteit en doorzettingsvermogenErvaring met ict-projecten, sap hr en kennis van prince2Specialistische kennis van digitale documentatie- en archiveringssystemen
De Wensen

N.v.t

Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 15-12-2025
Je hebt nog 4 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.