Stedin Groep
Geen max uurtarief
Zuid-Holland
32 uur p/w
Voorlichting en Communicatie
4de juni, 2025
12de juni, 2025
Projectmanager Recruitment (tijdelijk)
Zonder jou geen vooruitgang in recruitment. Jij zorgt dat onze verbeterprojecten écht het verschil maken. Of het nu gaat om een slimmer referralprogramma, een betere candidate experience of soepelere processen—jij brengt structuur, energie en resultaat. Zo draag je direct bij aan een toekomstbestendig Stedin.
Hoe jouw dag als Projectmanager Recruitment eruitziet bij Stedin?
Maandagochtend, je start met het projectteam voor referral om de strategie te bepalen voor de selectie en implementatie van een tool. Daarna overleg je met één van de HR Experience Consultants om de resultaten van het onderzoek naar de candidate journey door te nemen. In de middag presenteer je de eerste resultaten van een procesanalyse aan de Manager Recruitment. Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering en weet mensen mee te nemen in verandering.
Dit breng je mee
Je hebt ervaring met recruitmentprojecten en een scherp oog hebt voor verbetering. Je weet hoe je stakeholders betrekt, houdt van structuur én krijgt energie van het boeken van tastbare resultaten. Je bent tijdelijk beschikbaar, maar je impact is blijvend.
Minimaal 7 jaar ervaring met projectmatig werken binnen grote en complexe corporate recruitmentomgevingen.
Kennis van employer branding, candidate experience en procesoptimalisatie.
Sterke communicatieve vaardigheden en een hands-on mentaliteit.
Beschikbaarheid voor 28 tot 32 uur voor maximaal 6 maanden.
Goed om te weten
Je werkt zelfstandig binnen het recruitmentteam van Stedin, waar naast recruiters ook recruitmentmarketeers, campusrecruiters en talent sourcers werken. Jouw resultaten lever je op aan de Manager Recruitment.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden: