Gemeente Winterswijk
50000
Gelderland
32
Voorlichting en Communicatie
19de mei, 2025
26ste mei, 2025
In het kort: Je gaat als webredacteur de websites en het intranet actueel en gebruiksvriendelijk houden, nieuws en content plaatsen, collega’s ondersteunen en samenwerken met een team om heldere online informatie te bieden.
Opdracht
Als webredacteur zorg je ervoor dat onze websites en het intranet actueel, overzichtelijk en gebruiksvriendelijk zijn. Je plaatst nieuws en andere content, ondersteunt collega’s en houdt het digitale platform soepel draaiende. Dit doe je in nauwe samenwerking met de senior contentbeheerder en in een hecht team van zes communicatieprofessionals. We werken met plezier samen, lachen veel, helpen elkaar en zorgen er samen voor dat inwoners én collega’s kunnen rekenen op heldere (online) informatie. Concreet betekent de opdracht de onderstaande werkzaamheden:
- Gemeentenieuws samenstellen;
- Gemeentenieuws op winterswijk.nl publiceren (incl. pagina’s Werk aan de weg en bekendmakingen);
- Aangeleverde nieuwsberichten en andere content plaatsen op winterswijk.nl;
- Aangeleverde content op werkaanwinterswijk.nl plaatsen;
- Aangeleverde content op intranet plaatsen;
- Gebroken links en andere fouten op winterswijk.nl en werkaanwinterswijk.nl oplossen;
- Ondersteunen collega’s bij gebruik websites/intranet (redacteuren en andere collega’s);
- Informatie op bestaande webpagina’s toevoegen of wijzigen;
- Bij storingen, bugs en technische vragen: contact met leveranciers en/of team Informatie;
- Bij storingen, onderhoud en calamiteiten banner/tekst op winterswijk.nl plaatsen en weer verwijderen;
- Op de dag van raads- en commissievergaderingen link naar live-uitzendingen op homepagina winterswijk.nl plaatsen en daarna weer verwijderen;
- Accounts nieuwe medewerkers toevoegen aan prikbord;
- Digitale (inschrijf)formulieren maken werkaanwinterswijk.nl;
- Afbeeldingen voor websites en intranet zoeken en bewerken voor plaatsing;
- Opschonen websites en intranet (verlopen content verwijderen, vaak in overleg met collega’s);
- Actiepunten voor verbeteringen op pagina’s winterswijk.nl uitvoeren;
- Vormgeving nieuw op te zetten pagina’s en menu’s maken.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma t/m Vrij. Is hybride werken mogelijk: Ja.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 28 mei 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 27 mei 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
Overige informatie
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
De Eisen
– Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het beheren van websites en of intranet.
– Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente.
– Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau.
De Wensen
– Aantoonbare werkervaring met het bewerken van afbeeldingen.
– Aantoonbaar beschikbaar op minimaal 50% fysiek aanwezig te zijn gedurende gehele opdracht op locatie.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!