Gemeente Noordoostpolder
Geen max tarief
Flevoland
36 uur p/w
Beleid- en adviesdiensten
27ste mei, 2025
9de juni, 2025
In het kort: Je gaat bij inwoners thuis gesprekken voeren, gezinsplannen opstellen en ondersteuning bieden. Je werkt samen met professionals, coördineert hulp en waarborgt de veiligheid van jeugdigen in complexe situaties.
Dit is de functie
Vanuit jouw expertise op het terrein van jeugdhulp help je bij het tot stand komen van het gezinsplan en zet je zo nodig professionele ondersteuning in. Samen met de inwoner en zijn omgeving werk je aan een betere toekomst. Je hebt oog voor opvoedingsproblematiek, psychiatrie en andere problematieken. Je kijkt systemisch, je hebt lef en denkt verder dan de gebaande paden.
Dit ga je doen
- Je gaat bij inwoners thuis op bezoek om een ‘keukentafelgesprek’ te voeren. Hierbij is het van groot belang dat het hele systeem wordt betrokken in de probleemanalyse. Je onderzoekt op welke gebieden de inwoner hulp nodig heeft en hebt een brede kijk op het gezinssysteem en de verschillende levensgebieden.
- Je onderzoekt met je specialistische kennis vervolgens de jeugdhulpplicht die de gemeente per situatie heeft volgens de Jeugdwet.
- Je ondersteunt een gezin/familie om een ondersteunings-/familiegroepsplan op te stellen.
- Je werkt integraal, zoekt de verbinding op en stemt af met andere professionals in de informele en formele zorg.
- Je rapporteert en indiceert de inzet aan professionele zorg.
- Je sluit aan bij planbijeenkomsten om actief mee te denken vanuit jouw expertise.
- Je bent indien nodig ook perspectiefregisseur. Dat betekent dat je het hulpaanbod coördineert, plant, doelen monitort en evalueert.
- Je voert onderzoek uit naar de doel- en rechtmatigheid van maatwerkvoorzieningen.
- Je geeft vanuit de praktijk input aan de beleidsadviseurs over kwalitatief goede en efficiënte voorzieningen jeugdhulp en ziet verbetermogelijkheden.
- Je voert regie bij onveilige situaties of in een crisissituatie en schaalt op of grijpt in wanneer dit nodig is. Je bent in staat om de veiligheid van de jeugdige voorop te stellen. Je kunt de inschatting maken of er sprake is van ontwikkelingsbedreiging van de jeugdige en stelt veiligheidsplannen op om deze te waarborgen.
Kandidaatomschrijving
Dit breng je mee
- Een afgeronde HBO opleiding richting Pedagogiek, MWD en/of SPH
- Kennis van de Jeugdwet
- Kennis en ervaring in veiligheidszaken
- Je bent SKJ (of BIG) geregistreerd
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen de Jeugdhulp
- Je beschikt over de volgende competenties: verantwoordelijkheid, analytisch vermogen, oordeelsvorming, klantgerichtheid, kwaliteitsgerichtheid en resultaatgerichtheid.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen de Jeugdhulp, bij voorkeur in drang of dwang kader.
Interviewplanning
De interviews vinden plaats in de week van 17 juni. Het interview is met Stefan Alteveer (teamleider Jeugd) en nog een nader te bepalen collega klantmanager jeugd.
Toelichting op rooster
32-36
De Eisen
– Je bent SKJ (of BIG) geregistreerd.
– Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen de Jeugdhulp, met drang of dwang kader.
De Wensen
– Je hebt recente aantoonbare kennis van de Jeugdwet.
– Het is een pré dat de kandidaat bekendheid heeft met de lokale sociale kaart van de regio Noordoostpolder.
– De kandidaat is per 29 juni voor minimaal 32 uur per week inzetbaar.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!