Cito
Geen max uurtarief
Gelderland
32 uur p/w
ICT Informatievoorziening
17de december, 2025
23ste december, 2025
Over Cito
Wij bij Cito zijn toegewijd aan het zichtbaar maken van leren, gedurende een heel leven. Op verschillende momenten hebben we je geholpen een volgende stap te zetten, zoals bij je Cito-toetsen op de basisschool of je eindexamens op de middelbare school. Ben je klaar om je volgende stap niet alleen met Cito, maar ook bij Cito te zetten?
We geloven in een wereld waarin iedereen een eerlijke kans krijgt om zich te ontwikkelen. In onze organisatie mag en kan iedereen zichzelf zijn. We waarderen de samenwerking tussen mensen met verschillende talenten, omdat dit ons helpt het beste uit iedereen te halen. Bij Cito hebben we oog voor al onze medewerkers, hun ambities en capaciteiten.
Onze Organisatie
Cito is een hybride organisatie: het bestaat uit een Stichting (met een wettelijke taak) en een BV (waarmee we actief zijn op de markt). De afdeling CTE valt onder de Stichting. Voor meer informatie over onze organisatiestructuur of CTE, bezoek onze website.
De Uitdaging
Kun jij rust, overzicht en richting brengen in een programma met veel stakeholders, verschillende belangen en een veranderende context? En doe je dat op een manier die zowel structuur geeft als mensen meeneemt? Dan gaan we graag met je in gesprek.
De Opdracht
De curriculumherziening in het voortgezet onderwijs is een meerjarig landelijk traject waarin nieuwe examenprogramma’s en syllabi worden ontwikkeld, beproefd en ingevoerd op scholen. Cito levert hierin een wettelijke bijdrage aan de kwaliteit en examineerbaarheid van deze programma’s. Het programma is klein begonnen, maar raakt steeds meer teams binnen Cito. De complexiteit groeit en dat vraagt niet alleen om structuur, maar vooral om regie, verbinding en veranderkundig leiderschap: iemand die overzicht creëert en richting geeft.
Jouw opdracht is om binnen zes maanden overzicht, samenhang én sturing te brengen in dit complexe programma. Je ontwikkelt een werkbare governance- en communicatiestructuur die richting geeft, besluitvorming ondersteunt en helder maakt wie waarvoor verantwoordelijk is. Je brengt interne en externe afhankelijkheden, rollen en verantwoordelijkheden in beeld. Ook analyseer je de noodzakelijke bedrijfsprocessen voor de uitvoering en toekomstige implementatie, en organiseer je de programma brede informatievoorziening, inclusief het logisch inrichten van de financiële kant.
Samen met betrokken afdelingen breng je knelpunten in beeld op het gebied van personele inzet, competenties en ontwikkelbehoefte en denk je mee over passende oplossingsrichtingen. Daarbij let je niet alleen op wat procesmatig klopt, maar ook op wat teams helpt en wat draagvlak creëert. Je ondersteunt teams in het eigen maken van nieuwe rollen en werkwijzen, zonder hun inhoudelijke werk over te nemen. Je creëert daarmee de stevige basis die nodig is om de volgende stappen van de curriculumherziening goed en duurzaam te ondersteunen.
De Eisen
Ervaring met governance, besluitvorming en procesinrichting (inclusief het herkennen en beheersen van risico’s) in een multistakeholder omgeving
Aantoonbare ervaring met veranderopdrachten of implementaties waarbij je mensen meeneemt, weerstand herkent en vertrouwen bouwt
Vermogen om snel overzicht te creëren, knelpunten te analyseren en verbinding te leggen tussen teams en belangen
Heldere, verbindende en koersvaste communicatiestijl en ervaring met het inrichten van communicatiestructuren
Een natuurlijke regiestijl: je brengt rust, richting en duidelijkheid in een dynamische omgeving met veel stakeholders
Je bent een drijvende kracht achter continue verbetering en vernieuwing, en weet in sociaal complexe omgevingen effectief te beïnvloeden en draagvlak te creëren. Leidinggevende ervaring is een préRuime ervaring als programmamanager in complexe, maatschappelijke of publiek-gefinancierde programma’sErvaring met governance, besluitvorming en procesinrichting (inclusief het herkennen en beheersen van risico’s) in een multistakeholder omgevingAantoonbare ervaring met veranderopdrachten of implementaties waarbij je mensen meeneemt, weerstand herkent en vertrouwen bouwtVermogen om snel overzicht te creëren, knelpunten te analyseren en verbinding te leggen tussen teams en belangenHeldere, verbindende en koersvaste communicatiestijl en ervaring met het inrichten van communicatiestructurenEen natuurlijke regiestijl: je brengt rust, richting en duidelijkheid in een dynamische omgeving met veel stakeholdersJe bent een drijvende kracht achter continue verbetering en vernieuwing, en weet in sociaal complexe omgevingen effectief te beïnvloeden en draagvlak te creëren. Leidinggevende ervaring is een pré
De Wensen
N.v.t
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 6 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.