Stedin Groep
geen max tarief
Zuid-Holland
32 uur p/w
ICT Informatievoorziening
15de februari, 2026
20ste februari, 2026
Vacature inleen: Contentmanager
Bouwen aan een duidelijke, toegankelijke en gebruiksvriendelijke online klantbeleving.
De energietransitie is in volle gang. Dat vraagt om heldere online informatie én een soepele digitale klantervaring. Daarom zoeken we een contentmanager die ons team tijdelijk komt versterken en aan de slag gaat met stedin.net en ons digitale klantportaal Mijn Stedin.
Dit ga je doen
In deze rol zorg je ervoor dat onze online content klopt, up to date is en bijdraagt aan maximaal klantgemak. Je werkt vooral uitvoerend en houdt ervan om je handen uit de mouwen te steken. Jij regelt dat pagina’s goed opgebouwd zijn, logisch navigeren en volledig voldoen aan onze merk en toegankelijkheidsrichtlijnen.
Je werkt nauw samen met klantcommunicatie, online marketing, product owners en natuurlijk je contentcollega’s. Samen vormen jullie het aanspreekpunt voor webcontent en collega’s kunnen rekenen op jullie gezamenlijke praktische en doortastende aanpak.
Jouw verantwoordelijkheden
Contentproductie, beheer & website optimalisatie
• Nieuwe content plaatsen en bestaande content updaten op stedin.net en klantportaal Mijn Stedin.
• Pagina’s bouwen, publiceren en verbeteren, vaak samen met klantcommunicatie.
• Zorgen dat alle content aantrekkelijk, begrijpelijk, correct en klantgericht is.
• Bewaken van tone of voice, merkidentiteit en digitale toegankelijkheid.
• Continu up to date houden van webpagina’s en structuur.
• Signaleren én oplossen van fouten zoals kapotte links, verouderde info of technische issues.
• Meedenken over verbeteringen in contentflow, navigatie en opbouw.
SEO & vindbaarheid
• Optimaliseren van content op SEO niveau: zoekwoorden, metadata, headers, interne links en contentgap analyses.
• Werken met SEO tools om prestaties te monitoren (in samenwerking met de online data marketeer).
• SEO inzichten vertalen naar concrete verbeteracties.
Samenwerking & advies
• Samen met je collega contentmanagers het eerste aanspreekpunt zijn voor contentvragen vanuit de organisatie.
• Collega’s adviseren over tone of voice, merkconsistentie en toegankelijkheid.
• Actief meedenken over online dienstverlening en contentkwaliteit.
• Representeren van contentmanagement in projecten, bijvoorbeeld rondom digitale toegankelijkheid.
Hier word jij blij van
Een rol waarin je veel kunt doen, bouwen en oplossen. Je houdt van tempo, schakelen en pragmatisch werken. Je bent collegiaal, denkt mee en pakt op wat nodig is.
Je herkent je in dit profiel:
• Je hebt ervaring als contentmanager, bij voorkeur binnen een grote organisatie.
• Je hebt ruime ervaring met Sitecore (vereiste).
• Je kent SEO richtlijnen, toegankelijkheidsnormen en webbest practices.
• Je werkt nauwkeurig, denkt klantgericht en hebt affiniteit met digitale dienstverlening.
• Je bent flexibel, enthousiast en vindt het leuk om aan verschillende pagina’s, verzoeken en verbeteringen tegelijk te werken.
Kennis van de energiesector is mooi meegenomen, maar geen must.
Waar je terechtkomt
Je sluit aan bij team Klantbeleving, een betrokken en gedreven team met daarin disciplines als online marketing, CX en klantonderzoek. Samen werken we elke dag aan de beste (digitale) dienstverlening voor onze klanten. Je werkt deels op ons kantoor aan de Rotterdamse Blaak (recht tegenover het station) en deels vanuit huis.
De Eisen
Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde hbo opleiding richting communicatie, of Commerciële Economie (met focus op marketing en ervaring met contentmanagement)
Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als contentmanager.
Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
De Wensen
Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
20 februari 2026 om 08:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht