Projectleider IT Infra en Legacy

Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS)

image

Geen max uurtarief

Utrecht

36 uur p/w

ICT Informatievoorziening

14de juli, 2025

18de juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Als projectleider binnen de programmadirectie PGB werk je aan het project IT-infra en Legacy. Je zult specifieke componenten en applicaties vernieuwen of uitfaseren. Je draagt zorg voor de ontwikkeling van nieuwe oplossingen en de transitie van oude systemen naar een toekomstbestendige IT-infrastructuur. De ideale kandidaat is een proactieve en ervaren projectleider met een sterke achtergrond in businessanalyse. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en hebt het vermogen om complexe vraagstukken snel te doorgronden. Je schakelt moeiteloos tussen strategische en operationele taken en werkt effectief samen met multidisciplinaire teams. Als brug tussen de business en IT-afdelingen zorg je voor heldere afstemming en voortgangsbewaking, handhaaf je kwaliteitsnormen en neem je actief deel aan teamactiviteiten, zoals refinements en workshops.
Opdrachtgever Programmadirectie pgb
Het persoonsgebonden budget (pgb) is een subsidie van de overheid waarmee mensen zelf de zorg kunnen inkopen die zij nodig hebben. De programmadirectie pgb is verantwoordelijk voor de toekomstbestendigheid van het pgb, het bevorderen van de samenwerking in de keten, het bevorderen van continuïteit en rechtmatigheid in de uitvoering, de realisatie en implementatie van het PGB Portaal en is de coördinerend opdrachtgever voor de SVB namens VWS.
Afdeling informatievoorziening De afdeling informatievoorziening (IV) binnen de programmadirectie pgb is verantwoordelijk voor het beheer en de doorontwikkeling van het PGB2.0 systeem, waar het PGB Portaal een onderdeel van is. Via het PGB Portaal kunnen veel zaken rond het PGB worden geregeld. Dit portaal is zowel bedoeld voor budgethouders en vertegenwoordigers als voor hun zorgverleners. Daarnaast ondersteunt het PGB2.0 systeem de verstrekkers (gemeenten en zorgkantoren) van het PGB en de Sociale Verzekeringsbank (SVB) in het uitvoeren van hun wettelijke taken.
Project IT-Infra en Legacy
Binnen het project IT-Infra en Legacy richt de afdeling IV zich op de optimalisatie en modernisering van de infrastructuur van het PGB2.0-systeem. Dit project omvat de vervanging en uitfasering van diverse legacy-componenten die momenteel o.a. worden ingezet voor koppelvlakken met externe diensten en het releaseproces. De nadruk ligt hierbij op het vereenvoudigen van de omgeving en het borgen van de continuïteit en overdracht van projectresultaten aan de beheerafdelingen. Tevens wordt op dit moment de infrastructuur (IAAS) op basis van OpenStack vervangen voor VMWare (VMWare Cloud Director). De afdeling IV zoekt een ervaren projectleider die beide vernieuwingen op zich neemt. Deze rol is cruciaal voor de efficiënte uitvoering van het project en vraagt om gedegen ervaring in zowel projectleiding als businessanalyse.
Belangrijkste taken
Uitfasering van Legacy-componenten:
Leidinggeven aan deelprojecten gericht op de uitfasering van bestaande legacy-softwarecomponenten.
Aansturing van Teams en Leveranciers: Coördineren van projectactiviteiten met interne teams en externe leveranciers.
Situatie-analyse en Roadmap: Analyseren van de huidige situatie, opstellen van een (deel)projectplan en definiëren van concrete stappen naar de gewenste situatie.
Overdracht naar Beheer: Zorgen voor een soepele oplevering van de vernieuwde componenten naar de beheerafdelingen.
Stakeholdercommunicatie: Actief onderhouden van contacten met interne en externe stakeholders.
Nauw samenwerken met de Product Owners, de Infrastructuur Architect, de Information Security Officer en het team IT Operations en overige projecten waarmee een afhankelijkheid is.
Je werkt in een dynamische omgeving waarin digitalisering, efficiëntie, en compliance binnen het zorgdomein centraal staan. Succesvol opereren in dit project vereist sterke communicatieve en analytische vaardigheden en ervaring met IT-vernieuwingsprojecten.
Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden
De kandidaat heeft:
– Minimaal WO werk- en denkniveau;
– Ervaring: Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider in een technische IT omgeving;
Daarnaast beschikt de kandidaat over de volgende ervaring:
– Aantoonbare ervaring met projectmanagement van technische infrastructuur projecten;
– Aantoonbare ervaring met VMWare producten in het bijzonder VMWare Cloud Direcdtor.;
– Vaardigheid in het faciliteren van workshops, bij voorkeur in complexe stakeholderomgevingen met externe betrokkenen;
– Uitstekende documentatievaardigheden en vermogen om procesinformatie en beslissingen helder te communiceren;
– Ervaring met het opstellen van use cases, epics en user stories (Jira/Confluence).
Voortijdige beëindiging
Bij voortijdige beëindiging van de nadere overeenkomst wordt de opzegtermijn zoals beschreven in de raamovereenkomst gehanteerd.

De Eisen
Kandidaat beschikt aantoonbaar over WO werk-/denkniveau
Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als projectleider in een technische IT omgevingKandidaat beschikt aantoonbaar over WO werk-/denkniveauKandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als projectleider in een technische IT omgeving
De Wensen
Mate waarin de kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met projectmanagement van technische infrastructuur projecten.
Mate waarin de kandidaat beschikt over relevante ervaring met VMWare producten, in het bijzonder VMWare Cloud Director.
Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).Mate waarin de kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met projectmanagement van technische infrastructuur projecten.Mate waarin de kandidaat beschikt over relevante ervaring met VMWare producten, in het bijzonder VMWare Cloud Director.Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 18-07-2025
Je hebt nog 4 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.