Coördinator Operatie Steenbreek

Gemeente Rijswijk

image

Max 79 p/u

Zuid-Holland

12 uur p/w

Voorlichting en Communicatie

22ste augustus, 2025

28ste augustus, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Gemeente Rijswijk is een groeigemeente met een groene identiteit en een dorps karakter, gelegen in de directe nabijheid van grote steden zoals Den Haag en Delft, en koestert zijn eigenheid. Rijswijk groeit. Het aantal inwoners steeg in zeven jaar tijd van 49.000 in 2016 naar 57.997 in 2023. De groei gaat ook na 2024 door. De stad is modern én historisch maar ook druk én rustig, grijs én groen.
Rijswijk heeft een overzichtelijke schaal met veel dynamiek en complexe stedelijke opgaven. Behoud van onze groene identiteit en het aanpassen aan klimaatverandering staan hoog op onze agenda. Naast het ontwikkelen van beleid streven we ernaar bewoners bewust te maken van biodiversiteit, water en groen.
Bij deze opdrachtgever werk je onder andere samen met het Team Energie & Klimaat. Het is een nieuw, hecht en enthousiast team (14 collega’s), met oog voor elkaar en de omgeving. Dit team richt zich op beleid, onderzoek, educatie & voorlichting en projecten voor de energietransitie en klimaatadaptatie. Dit doen we stap voor stap én samen met de inwoners, maatschappelijke partners en ondernemers.
Opdracht
Onder de noemer Operatie Steenbreek worden samen met het Hoogheemraadschap Delfland en lokale iniatiefnemers, activiteiten georganiseerd om het bewustzijn over klimaatverandering te vergroten en het belang van adaptatie te benadrukken. Dankzij dit initiatief hebben we al 9% vermindering in versteningspercentage bereikt. Daarnaast zijn er acties voor We willen dit succes de komende jaren voortzetten en uitbreiden door meer bewoners, bedrijven, scholieren en maatschappelijke organisaties bij Operatie Steenbreek te betrekken.
We willen Rijswijkers, van jong tot oud, bewust maken van de gevolgen van klimaatverandering (hitte, droogte, buien) voor hun directe leefomgeving, zoals hun tuinen en panden. Met hen, zowel eigenaren, huurders als ondernemers en maatschappelijke partners, zoek je en biedt je een positief perspectief om de gevolgen in te passen in hun leefomgeving. Via campagnes, publieksacties en workshops met veel media aandacht, bereik je een groeiende groep Rijswijkers. De projectscope is de gebouwde omgeving en in het bijzonder de privé tuinen en buitenruimtes bij flats, woonzorgcentra en kantoren.
Om deze opdracht goed te kunnen doen, is het belangrijk dat mensen jou ervaren als een positieve en stevige persoonlijkheid. Je stapt gemakkelijk op nieuwe mensen en situaties af, je kunt opbouwende feedback geven en bent gewend om door te zetten en anderen enthousiast te maken. Je hebt ervaring met vrijwilligerswerk “in het groen”. Jij pakt de volgende taken op als Coördinator Steenbreek:
Taken
Als coördinator verbind je inwoners, groenblauwe partners en de gemeente Rijswijk om klimaatadaptieve, groene en duurzame initiatieven te stimuleren en te ondersteunen.
Je speelt een belangrijke rol in het vergroenen van Rijswijk door samen met onze inwoners de particuliere buitenruimtes aan te pakken. Ook betrek je lokale ondernemers en organisaties.
Je organiseert activiteiten zoals het NK Tegelwippen, tuinschetsdagen en bewonersacties om bewustwording te vergroten en groen gedrag te stimuleren. Deze activiteiten staan jaarrond gepland en het aantal uren per week is afhankelijk van het seizoen.
Je organiseert vier evenementen voor Het Groene Klimaatplein bij het lokale tuincentrum (met een zo breed mogelijk bereik). Dit doe namens gemeente Rijswijk en Hoogheemraadschap van Delfland (ons lokale netwerk Klimaatkrachtig Delfland), met als doel het bewustzijn rond klimaatverandering te vergroten.
Je communiceert via verschillende media de activiteiten naar de stad toe, om betrokkenheid van bewoners, bedrijven en organisaties te benadrukken en de gemeente te profileren als duurzame, groene en klimaatadaptieve stad.
Je fungeert als klankbord voor groenblauwe partners en bewoners en kunt adviseren over beleidsterreinen zoals biodiversiteit, groen, klimaat en participatie.
Je versterkt het lokale netwerk door bewonersactiviteiten, bedrijven, scholen en maatschappelijke organisaties te verbinden, gericht op de praktische aanpak van Operatie Steenbreek.
Je monitort de effectiviteit van Operatie Steenbreek door KPI’s bij te houden en rapporteert de voortgang en resultaten aan de opdrachtgevers.
Periodiek geef je terugkoppeling aan partners zoals het Platform Groen in Rijswijk en het Hoogheemraadschap van Delfland, in afstemming met de beste communicatiewijze.
Je stelt een plan van aanpak op, past dit pragmatisch aan op basis van ervaringen uit de praktijk.

De Eisen
Een afgeronde opleiding op het gebied van klimaat, groen of biodiversiteit in stedelijk gebied
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het ondersteunen van duurzame bewonersinitiatieven inclusief werkervaring met steenbreekprojecten/ tuinprojecten/vergroeningsprojecten
De werkuren en tijdstippen zijn flexibel in te vullen inclusief in de avonduren en in de weekenden
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren van gemeenten op het gebied van een duurzame leefomgeving, benoem duidelijk waar dit is opgedaan.Een afgeronde opleiding op het gebied van klimaat, groen of biodiversiteit in stedelijk gebiedMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het ondersteunen van duurzame bewonersinitiatieven inclusief werkervaring met steenbreekprojecten/ tuinprojecten/vergroeningsprojectenDe werkuren en tijdstippen zijn flexibel in te vullen inclusief in de avonduren en in de weekendenMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren van gemeenten op het gebied van een duurzame leefomgeving, benoem duidelijk waar dit is opgedaan.
De Wensen
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar binnen Operatie Steenbreek
Aantoonbare werkervaring met relevante duurzame samenwerkingsprojecten waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen
Aantoonbare werkervaring met het coördineren van vrijwilligers
Aantoonbare werkervaring met het organiseren van activiteiten en evenementen met interne en externe partijen
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met bewonersparticipatie en communicatie naar inwoners op het gebied van vergroeningsprojecten, duidelijk weergeven in het cvAantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar binnen Operatie SteenbreekAantoonbare werkervaring met relevante duurzame samenwerkingsprojecten waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomenAantoonbare werkervaring met het coördineren van vrijwilligersAantoonbare werkervaring met het organiseren van activiteiten en evenementen met interne en externe partijenAantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met bewonersparticipatie en communicatie naar inwoners op het gebied van vergroeningsprojecten, duidelijk weergeven in het cv
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 28-08-2025
Je hebt nog 6 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.