Projectleider E-HRM/Youforce

Gemeente Hengelo

image

Max 100 p/u

Overijssel

24 uur p/w

Personeel en Organisatie

19de juni, 2025

24ste juni, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Team
Je komt te werken in het team HRM in het cluster HR-services (personeels- en salarisadministratie). Het team bestaat daarnaast uit de clusters HR advies, beleid en recruitment. Verder bestaat ons team uit adviseurs op het gebied van leren en ontwikkelen, arbo en tot slot zijn ook de junior strategen onderdeel van ons team. Deze young professionals werken aan opdrachten op verschillende plekken in de organisatie.
Doel van de opdracht
Het aansturen en realiseren van lopende projecten binnen de HR-systemen (o.a. Youforce) van de Gemeente Hengelo, in samenwerking met interne functioneel beheerders, leveranciers en externe ondersteuning. Daarnaast verantwoordelijkheid voor deelprojectleiding in de administratieve verwerking van de organisatieontwikkeling.
Werkzaamheden en verantwoordelijkheden
Projectleiding HR-systemen
Regie voeren op de uitvoering van diverse lopende HR-gerelateerde projecten.
Coördinatie tussen interne functioneel beheerders, leveranciers en externe ondersteuning.
Zorgdragen voor realisatie binnen de gestelde planning.
Organiseren van een goede overdracht en borging binnen HR services en functioneel beheer.
Deelprojectleiding administratieve verwerking organisatieontwikkeling
Verantwoordelijk voor de administratieve verwerking van de organisatieontwikkeling in de HR-systemen.
Actieve deelname aan het projectteam.
Voorbereiding op livegang per 1 januari 2026
Overdracht

De Eisen
Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur / projectleider / procesmanager op het gebied van HRM;
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een gemeente;
Uiterlijk beschikbaar per 1 juli 2025 voor 24 uur per week.Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur / projectleider / procesmanager op het gebied van HRM;Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een gemeente;Uiterlijk beschikbaar per 1 juli 2025 voor 24 uur per week.
De Wensen
Een afgeronde opleiding op minimaal master niveau in de richting van / een specialisatie in HRM
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het optimaliseren van processen op het gebied van HRM
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar binnen een gemeente
Aantoonbare werkervaring met YouforceEen afgeronde opleiding op minimaal master niveau in de richting van / een specialisatie in HRMMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het optimaliseren van processen op het gebied van HRMMinimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar binnen een gemeenteAantoonbare werkervaring met Youforce
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 24-06-2025
Je hebt nog 5 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.