Samenwerkingsorganisatie de Wolden/Hoogeveen
Geen max uurtarief
Drenthe
24 uur p/w
Zorg en Welzijn
17de december, 2025
2de januari, 2026
Over de organisatie
Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) is een dynamische organisatie die gemeentelijke taken uitvoert voor ongeveer 80.000 inwoners van de twee gemeenten. Met meer dan 900 medewerkers zijn we de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. Onze unieke positie komt voort uit het feit dat we werken voor twee zeer verschillende gemeenten. We zijn centraal gelegen en goed bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer. Voor meer informatie over onze organisatie, bezoek onze website op www.werkenbijdeswo.nl.
Opdracht
De gemeenten Hoogeveen en De Wolden staan voor de uitdaging om hun speelruimtebeleid te actualiseren en toekomstbestendig te maken. Belangrijke thema’s hierbij zijn inclusiviteit, duurzaamheid, natuurlijk spelen, biodiversiteit, leefbaarheid en de verbinding tussen de fysieke en sociale omgeving. Voor De Wolden is er een extra uitdaging: lokale speeltuinverenigingen beheren en onderhouden zelf de speeltuinen, maar kampen met financiële knelpunten en een tekort aan vrijwilligers. Dit vraagt om een vernieuwende beleidsaanpak die oog heeft voor deze verenigingen en hun maatschappelijke rol.
Doel van de opdracht
Het vormgeven, actualiseren en implementeren van een nieuw, integraal speelruimtebeleid voor beide gemeenten.
Het versterken van de verbinding tussen het fysieke domein, het sociaal domein en inclusiviteit.
Het voeren van een breed en actief participatieproces, inclusief kinderen, ouders, verenigingen, wijk-/dorpsoverleggen, scholen en andere stakeholders.
Het ontwikkelen van een duurzame visie op beheer en onderhoud, passend bij zowel gemeentelijke verantwoordelijkheid als de rol van speeltuinverenigingen in De Wolden.
Het vertalen van thema’s zoals belevingswaarde, natuurlijk spelen, biodiversiteit, circulariteit en inclusiviteit naar concreet beleid en uitvoerbare keuzes.
Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden
Het opstellen van nieuwe beleidskaders voor speelruimtes in beide gemeenten, waarbij extra aandacht wordt besteed aan het versterken van de biodiversiteit, het toepassen van klimaatadaptieve maatregelen en het creëren van gezonde, toekomstbestendige speelomgevingen.
Organiseren en begeleiden van participatietrajecten (o.a. bewonersavonden, ontwerpsessies, overleg met speeltuinverenigingen, scholen, kinderpanels).
Uitvoeren van knelpuntenanalyses van bestaande speelplekken en beheersstructuren.
Adviseren over innovatieve, duurzame en inclusieve vormen van spelen en ontmoeten.
Ontwikkelen en begeleiden van een uitvoeringsprogramma en prioritering over meerdere jaren.
Afstemmen met interne stakeholders (o.a. beheer, sociaal domein, gezondheid, onderwijs) en externe partners.
Opstellen van bestuurlijke stukken, besluitvormingsdocumenten en communicatieproducten.
Creëren van draagvlak en stimuleren van samenwerking tussen gemeenten, inwoners en verenigingen.
De Eisen
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsadviseur of projectleider binnen een overheidsorganisatie
Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleidsdocumenten en bestuurlijke stukken bij een overheidsorganisatie (benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan)
Minimaal 3 jaar aantoonbare kennis en werkervaring in de afgelopen 5 jaar met toegankelijk spelen, jeugdparticipatie, openbare ruimte, duurzaamheid en biodiversiteit ( benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan).Aantoonbare afgeronde opleiding op hbo bachelor niveauMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsadviseur of projectleider binnen een overheidsorganisatieAantoonbare werkervaring met het opstellen van beleidsdocumenten en bestuurlijke stukken bij een overheidsorganisatie (benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan)Minimaal 3 jaar aantoonbare kennis en werkervaring in de afgelopen 5 jaar met toegankelijk spelen, jeugdparticipatie, openbare ruimte, duurzaamheid en biodiversiteit ( benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan).
De Wensen
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met spelen, jeugdparticipatie, openbare ruimte, duurzaamheid en biodiversiteit ( benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan)
Aantoonbare kennis en werkervaring met het werken in contexten van dorpskernen, vrijwillergersorganisaties en maatschappelijke iniatieven (benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan)
Aantoonbare werkervaring met het organiseren en begeleiden van participatietrajecten met bewoners, scholen en verenigingen(benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan)Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als beleidsadviseur of projectleider binnen een overheidsorganisatieMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met spelen, jeugdparticipatie, openbare ruimte, duurzaamheid en biodiversiteit ( benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan)Aantoonbare kennis en werkervaring met het werken in contexten van dorpskernen, vrijwillergersorganisaties en maatschappelijke iniatieven (benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan)Aantoonbare werkervaring met het organiseren en begeleiden van participatietrajecten met bewoners, scholen en verenigingen(benoem duidelijk in het cv waar dit is opgedaan)
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 16 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.