Gemeente Edam-Volendam
Max 117 p/u
Noord-Holland
25 uur p/w
Bestuurlijk
8ste december, 2025
16de december, 2025
Over de organisatie
De gemeente Edam-Volendam is een dynamische en ambitieuze organisatie met ongeveer 340 medewerkers. De schaal van de organisatie zorgt voor overzicht, maakt dat je als individu zichtbaar bent en biedt de mogelijkheid om daadwerkelijk invloed uit te oefenen op het beleid en de uitvoering. Je krijgt een breed scala aan taken, veel vrijheid en verantwoordelijkheid en er zijn korte communicatielijnen met het bestuur. Collegialiteit en betrokkenheid zijn belangrijke waarden binnen onze organisatie. Met 36.000 inwoners, toeristische trekpleisters, een betaald voetbalorganisatie, een grootse kermis, een intensief horecagebied op De Dijk, een historisch centrum in Edam, meer verstedelijkte buurten in Volendam en een groot buitengebied met kleinere kernen, is Edam-Volendam een bijzonder interessante gemeente op het gebied van veiligheid.
De functie
Als teamleider van de sectie Veiligheid ben je zowel leidinggevende als meewerkend voorman. Je bent verantwoordelijk voor de advisering aan de portefeuillehouders en het managementteam en je zit de staf Veiligheid voor, samen met de burgemeester.
Wie zoeken wij?
We zijn op zoek naar een actieve teamleider die in staat is het beste uit zijn/haar medewerkers te halen. Je werkt mee vanuit je eigen externe expertise binnen het team en je hebt je eigen takenpakket. Dankzij je politiek-bestuurlijke antenne kun je je gemakkelijk bewegen in overleggen met bestuurders en management. Je bent in staat om snel te schakelen tussen verschillende belangen en hierin de juiste afwegingen te maken. Je neemt de verantwoordelijkheid om taken op te pakken en tot resultaat te brengen. Je werkt aan het opstellen van verbetervoorstellen en geeft specialistisch advies over het optimaliseren en documenteren van bestaande processen en werkafspraken. Hierbij reik je ook hulpmiddelen aan waarmee het team deze zelfstandig kan borgen met nieuwe kennis. Je bent communicatief sterk en biedt specialistische veiligheidskennis in de organisatie naar interne overleggen en bestuurlijke tafels. Dit doe je ter ondersteuning van de vertegenwoordigers van team Veiligheid als externe kennispartner uit specialistische kennis.
De Eisen
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als eerste adviseur van de burgemeester
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende op het werkgebied van veiligheid binnen een gemeenteMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als eerste adviseur van de burgemeesterAantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
De Wensen
Aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met crisisbestrijding
Aantoonbare werkervaring met externe partners, zoals bijvoorbeeld horecagelegenheden, betaald voetbalclubs etc.Minimaal 10 jaar aantoonbare leidinggevende werkervaringAantoonbare werkervaring als strategisch adviseurMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met crisisbestrijdingAantoonbare werkervaring met externe partners, zoals bijvoorbeeld horecagelegenheden, betaald voetbalclubs etc.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 8 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.