Jeugdconsulent voor team Wijdemeren
Hilversum
Tarief/Salaris
€Max 79 p/u
Locatie
Noord-Holland
Inzet
32 uur p/w
Dienstverband
Zorg en Welzijn
Gepubliceerd
29 juli, 2026
Deadline
10 augustus, 2026
Nog 12 dagen
De Opdrachtomschrijving
Organisatie Wijdemeren en Hilversum zijn vanaf 1 januari 2027 één gemeente. Zo kunnen we de dienstverlening aan onze 120.000 inwoners en bijna 20.000 bedrijven niet alleen blijven garanderen, maar ook verbeteren. Door onze krachten te bundelen, staan we sterker in het aanpakken van belangrijke uitdagingen, zoals wonen, natuur, economie en bereikbaarheid. Hilversum en Wijdemeren delen een historie en zijn al langer met elkaar verbonden. Met ingang van 2026 is de ambtelijke samenvoeging een feit. De dienstverlening aan de inwoners wordt vanaf dat moment uitgevoerd door gemeente Hilversum. De werkzaamheden voor Wijdemeren worden in 2026 nog onder de vlag van gemeente Wijdemeren uitgevoerd, maar aangestuurd vanuit Hilversum. De samenvoeging biedt nieuwe energie om die verbondenheid te versterken. De dorpen Ankeveen, Breukeleveen, ‘s-Graveland, Kortenhoef, Loosdrecht en Nederhorst den Berg behouden hun eigen karakter en vormen een waardevolle aanvulling op het meer stadse karakter van Hilversum. Van veen en water naar zand en heide. Die diversiteit maakt Hilversum aantrekkelijk om in te wonen, te werken én te recreëren. Opdracht Als medewerker sociaal wijkteam, specialisatie Jeugd, pak je vragen van ouders en jongeren op en ben je regievoerder bij de gezinnen met complexe problemen. Het kan gaan om bijvoorbeeld opvoedvragen, hulp bij kind problematiek of complexe echtscheidingen. Je werkt nauw samen met onze maatschappelijke samenwerkingspartners zoals scholen, huisartsen, welzijnsinstellingen, maatschappelijk werk, vrijwilligersorganisaties, wijkagenten en met Jeugd en Gezin, Veilig Thuis, de Jeugdbescherming en de Raad voor de Kinderbescherming. Wekelijks heb je een aanmeld- en casuïstiekoverleg. Je dagelijkse werkzaamheden zijn: het afleggen van huisbezoeken waarbij je samen met gezinnen kijkt welke ondersteuning nodig is; het behandelen van jeugd-, opvoed- en veiligheidsvraagstukken; het opstellen van ondersteuningsplannen en de rapportage hierover; het indiceren en organiseren van maatwerkvoorzieningen; de regie voeren over ondersteuning aan gezinnen met complexe problemen; de goede verbindingen leggen met de voorliggende voorzieningen en samenwerkingspartners. Competenties Verantwoordelijkheid; Analytisch vermogen; Oordeelsvorming; Klantgericht; Kwaliteitsgericht. Planning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 17 augustus 2026, 13:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk uiterlijk 24 uur voor de gespreksdatum bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
De Eisen
Een aantoonbare registratie in het Kwaliteitsregister SKJ (benoem nummer en einddatum duidelijk in het cv);
Aantoonbare werkervaring met gezinssystemen in de afgelopen 2 jaar;
Aantoonbare werkervaring in het inzetten van adequate interventies in de afgelopen 2 jaar; Aantoonbaar in het bezit van een auto en rijbewijs B.Een aantoonbare afgeronde opleiding SPH op hbo bachelor niveau;Een aantoonbare registratie in het Kwaliteitsregister SKJ (benoem nummer en einddatum duidelijk in het cv);Aantoonbare werkervaring met gezinssystemen in de afgelopen 2 jaar;Aantoonbare werkervaring in het inzetten van adequate interventies in de afgelopen 2 jaar; Aantoonbaar in het bezit van een auto en rijbewijs B.
De Wensen
Aantoonbare werkervaring met het stellen van diverse indicaties binnen de jeugdwet (benoem dit duidelijk in het cv)
Aantoonbare werkervaring met de systemen I-samenleving en Civison .
Beschikbaar per uiterlijk 1 mei 2025 voor minimaal 32 uren per week gedurende gehele opdracht inclusief verlengingenMinimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als jeugdconsulent binnen het sociaal domeinAantoonbare werkervaring met het stellen van diverse indicaties binnen de jeugdwet (benoem dit duidelijk in het cv)Aantoonbare werkervaring met de systemen I-samenleving en Civison .Beschikbaar per uiterlijk 1 mei 2025 voor minimaal 32 uren per week gedurende gehele opdracht inclusief verlengingen
Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje
Snelle screening!
- • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
- • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
- • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.
- • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
- • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
- • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
- • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
Starten met je opdracht
- • 10% vaste marge over je uurtarief
- • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
- • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
- • 15% marge van het uurtarief
- • Restant volledig verloond als brutoloon
- • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
- • Geen beperkende bedingen voor de toekomst
Reageer Direct
De opdracht sluit 10 augustus 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.