Operationele placemaker – organisatie Kronenburg/Uilenstede

Gemeente Amstelveen

Logo Gemeente Amstelveen

Tarief/Salaris

€Max 100 p/u

Locatie

Noord-Holland

Inzet

12 uur p/w

Dienstverband

Voorlichting en Communicatie

Gepubliceerd

8 oktober, 2026

Deadline

16 oktober, 2026

Sluit vandaag

De Opdrachtomschrijving

Opdracht Doorontwikkeling, activering en borging van placemaking in een gebied in transitie Aanleiding Kronenburg-Uilenstede bevindt zich in een belangrijke ontwikkelfase. De komende jaren wordt gewerkt aan de verdere ontwikkeling van het gebied, waarin wonen, studeren, werken, ontmoeten en recreëren samenkomen. Gelijktijdig wordt ingezet op het versterken van de leefbaarheid, identiteit, aantrekkelijkheid en zichtbaarheid van het gebied. Om deze ontwikkeling te ondersteunen is de afgelopen periode een placemakingtraject gestart. Diverse initiatieven, samenwerkingen en activiteiten hebben bijgedragen aan het versterken van de sociale en ruimtelijke kwaliteit van het gebied. Voor de voortzetting en verdere professionalisering van deze aanpak zoekt de gemeente Amstelveen een operationeel placemaker die bestaande initiatieven voortzet en uitbouwt, nieuwe verbindingen legt en placemaking duurzaam helpt verankeren binnen de gebiedsontwikkeling. De operationeel placemaker werkt nauw samen met de strategisch placemaker, gebiedspartners en de gemeente. Doel van de opdracht De operationeel placemaker draagt bij aan een levendig, herkenbaar en aantrekkelijk Kronenburg-Uilenstede door stakeholders met elkaar te verbinden, initiatieven te realiseren en de zichtbaarheid van het gebied te versterken. De operationeel placemaker zet placemaking, community building en gebiedsmarketing integraal in om samen met bewoners, studenten, ondernemers, vastgoedeigenaren, onderwijsinstellingen en maatschappelijke organisaties te bouwen aan een sterke gebiedsidentiteit en een actieve gemeenschap. Gewenste resultaten Gedurende de opdracht wordt ten minste gewerkt aan de volgende resultaten: Een actief en groeiend netwerk van betrokken stakeholders in het gebied. Een zichtbaar en herkenbaar programma van placemakingactiviteiten. Concrete initiatieven en projecten die bijdragen aan de identiteit, aantrekkelijkheid en zichtbaarheid van Kronenburg-Uilenstede. Actieve betrokkenheid van bewoners, studenten, ondernemers en andere gebruikers van het gebied. Succesvolle realisatie van projecten, inclusief financiële en administratieve afwikkeling. Versterking van de positionering en profilering van Kronenburg-Uilenstede als gebied in ontwikkeling. Periodieke voortgangsrapportages. Adviezen voor de verdere borging van placemaking binnen de gebiedsontwikkeling. Werkzaamheden De operationeel placemaker is verantwoordelijk voor: het onderhouden en uitbreiden van het netwerk van stakeholders; het signaleren, ontwikkelen en realiseren van placemakinginitiatieven; het organiseren en begeleiden van activiteiten, bijeenkomsten en gebiedsprogramma’s; het stimuleren van samenwerking tussen bewoners, ondernemers, studenten, maatschappelijke organisaties en vastgoedeigenaren; het ontwikkelen en uitvoeren van community-buildingactiviteiten; het vergroten van de zichtbaarheid van initiatieven en activiteiten in het gebied; het bijdragen aan de gebiedsidentiteit door middel van communicatie, storytelling, programmering en placebranding; het ondersteunen van projectontwikkeling, financiering en uitvoering; het monitoren en rapporteren van resultaten. Resultaatverplichting De opdracht betreft een resultaatverplichting. Van de opdrachtnemer wordt verwacht dat deze zelfstandig invulling geeft aan de uitvoering van de opdracht. De gemeente stuurt uitsluitend op de overeengekomen resultaten en op te leveren producten en niet op de wijze waarop deze worden gerealiseerd. De opdrachtnemer bepaalt zelfstandig: de werkwijze; de planning; de inzet van personeel; de interne kwaliteitsborging. Vervanging van ingezette personen is toegestaan, mits de kwaliteit en continuïteit van de opdracht gewaarborgd blijven. Op te leveren producten De opdrachtnemer levert gedurende de opdracht ten minste op: Stakeholderanalyse. Placebranding- en communicatievoorstel. Financierings- en exploitatievoorstel voor projecten en activiteiten. Periodieke voortgangsrapportages. Overdrachts- en borgingsplan. Eindrapportage met implementatieadvies.

De Eisen

Op CV aantoonbaar minimaal een afgeronde HBO/WO opleiding.
Op CV aantoonbaar minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met placemaking, gebiedsontwikkeling, community building of participatieprocessen.
Op CV aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement tussen publieke en private partijen.
Op CV aantoonbaar ervaring met gebiedsmarketing, placebranding of vergelijkbare communicatieactiviteiten binnen gebiedsontwikkelingen.
Op CV aantoonbaar ervaring met het organiseren en realiseren van activiteiten of community-initiatieven.
De gesprekken vinden plaats op woensdag 21 oktober tussen 13:00 en 16:00 uur.Op CV aantoonbaar minimaal een afgeronde HBO/WO opleiding.Op CV aantoonbaar minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met placemaking, gebiedsontwikkeling, community building of participatieprocessen.Op CV aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement tussen publieke en private partijen.Op CV aantoonbaar ervaring met gebiedsmarketing, placebranding of vergelijkbare communicatieactiviteiten binnen gebiedsontwikkelingen.Op CV aantoonbaar ervaring met het organiseren en realiseren van activiteiten of community-initiatieven.De gesprekken vinden plaats op woensdag 21 oktober tussen 13:00 en 16:00 uur.

De Wensen

Op CV aantoonbaar ervaring met placemaking binnen gebiedsontwikkeling.
Op CV aantoonbaar ervaring met stakeholdermanagement en draagvlakontwikkeling.
Op CV aantoonbaar ervaring met gebiedsmarketing, communicatie en placebranding.Op CV aantoonbaar ervaring met placemaking binnen gebiedsontwikkeling.Op CV aantoonbaar ervaring met stakeholdermanagement en draagvlakontwikkeling.Op CV aantoonbaar ervaring met gebiedsmarketing, communicatie en placebranding.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 16 oktober 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.

€