Agile coach - ci/cd enabler

Opdrachtomschrijving Voor het faciliteren van de zelforganisatie en autonomie van alle teams, met wie we snel verdere stappen willen zetten in de DevOps-werkwijze, is de afdeling Delivery op zoek naar een CI/CD Enabler. Wanneer jij als geen ander in staat bent om software ontwikkelteams het eXtreme Programming, Continuous Delivery en DevOps gedachtengoed in een software ontwikkelteam kan borgenmoet bewaken door teams aan te moedigen, te prikkelen en te inspireren tot continue verbeteren, dan zijn we op zoek naar jou! Concreet verwacht het CIBG de volgende taken en resultaten:

Concreet verwacht het CIBG de volgende taken en resultaten: Teams hands-on coachen op practices, zoals TDD (test first, red-green-refactor), BDD op basis van acceptance test driven development, en Incremental Design; Teams en business begeleiding in het toepassen van Domain Driven Design, o.a. het faciliteren van Event Storming sessies en het ontwikkelen en borgen van een ubiquitous language; Teams helpen met het stroomlijnen van het delivery proces, o.a. door het verder automatiseren van dit proces in een CI/CD pipeline; Zorgen dat nieuwe kennis en vaardigheden worden geborgd in de werkwijze van de teams. Kandidaat heeft de volgende competenties en vaardigheden: eXtreme Programming zit in jouw DNA, je gelooft in de Agile mindset. Je weet waar je het over hebt wanneer het gaat over het gedachtegoed van eXtreme Programming, Continuous Delivery en DevOps bent als geen ander in staat dit zelf toe te passen en over te dragen; Je bedreven bent in verandermanagement. Gedragsveranderingen kosten tijd en vragen van jou als CI/CD Enabler geloof, overtuigingskracht en doorzettingsvermogen. Zelfstandig werken; Beschikt over een goed analytisch en probleemoplossend vermogen en vasthoudend is om te komen tot goede oplossingen; Een proactieve houding heeft: niet bang om te vragen of ergens op af te stappen; Secuur is en een hoge kwaliteit nastreeft; Open en toegankelijk is voor alle betrokken partijen; Beschikt over goede communicatieve vaardigheden en bent in staat om je in te leven. Je kunt heel goed luisteren, wat jij ergens van vindt is minder belangrijk. Je bent empathisch en daarmee lukt het je te begrijpen waarom mensen doen wat ze doen, juist wanneer dit hun eigen effectiviteit of dat van het team in de weg kan staan. Vertrouwen en transparantie zijn de kernwaarden van waaruit je werkt. Op die manier weet je hen te motiveren en mee te nemen in een gestructureerde manier van continu verbeteren. Zo breng je ze naar een hoger volwassenheidsniveau. Achtergrond opdracht Het CIBG is een agentschap van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS). Als onderdeel van zijn uitvoeringsopdracht specialiseert CIBG zich in de ontwikkeling van registertechnologieën, inclusief de specificatie en realisatie van de toegang, verwerking, opslag en distributie met betrekking tot (persoons-)gegevens. Bekende voorbeelden zijn het BIG-register Donorregister, Diergeneeskunderegister en UZI-register. Daarnaast geeft CIBG ook ontheffingen af voor de productie en verspreiding van medicinale cannabis, reikt het de UZI-pas uit en verleent CIBG vergunningen aan apotheekhoudende huisartsen en farmaceutische bedrijven voor het bereiden, invoeren en handel in geneesmiddelen. CIBG specialiseert zich in het uitvoeren van registertaken voor VWS en op specifieke registers voor onderwijs, (beroepen)registertaken en gegevensknooppunten Rijksbreed. CIBG heeft vestigingen in Den Haag en Heerlen. De afdeling Delivery is in Den Haag gevestigd. De taak van de afdeling Delivery is het door ontwikkelen en in stand houden van applicaties en websites met gegevensverzamelingen. Dit betekent dat de afdeling Delivery zorgt voor de realisatie van de applicaties en websites, beveiliging van en gebruiksvriendelijke toegang tot de gegevens.

Project Het CIBG wil een wendbare organisatie zijn die op een effectieve en efficiënte wijze invulling wil geven aan de dienstverlening. Op dit moment wordt deze wendbaarheid belemmerd door de wijze waarop het CIBG de samenwerking en het voortbrengingsproces is vormgegeven. Om uit te proberen wat er wel werkt voor het CIBG zijn continuous delivery pilots in 2 ontwikkelteams uitgevoerd. In de vervolgfase op deze pilots ligt de focus voornamelijk op het borgen van de werkwijze en het sluiten van feedback loops vanuit de productie omgeving. Hiervoor is begeleiding nodig van een CI/CD Enabler.