Projectmedewerker Gebiedsgerichte Aanpak Landelijk Gebied

Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.

Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.

Vanuit het domein Stedelijke Leefomgeving (SLO) dragen we bij aan een aantrekkelijk én vitaal stedelijk gebied, inclusief het uitloopgebied. Onze kerntaken zijn ruimtelijke ontwikkeling, milieu en gezond leefklimaat, duurzame economische groei, cultuur en erfgoed, binnenstedelijke vitaliteit en energietransitie. Samen met onze partners binnen én buiten de organisatie werken we aan een kwalitatief hoogwaardige leefomgeving.

Als projectmedewerker ben je flexibel inzetbaar op de grotere en complexe projecten en programma’s in onze uitvoeringsorganisatie. Je bent de oren, ogen en sparringpartner van de projectleider of programmamanager. Je draagt bij aan het op orde hebben van financiën, planning, organisatie, communicatie, risicobeheersing en informatievoorziening. Je maakt onderdeel uit van een team en werkt onder aansturing van de verantwoordelijke manager. In verband met zwangerschapsverlof start je bij het Uitvoeringsprogramma Landelijk Gebied.

Competenties Je bent een teamplayer die verbindend is en lef toont. Je beschikt over organisatietalent en bent dienstverlenend, wendbaar, helder, realistisch en proactief. Je bent open, oprecht en in staat om vanuit transparantie te werken. Daarnaast ben je ondernemend, resultaatgericht en taakvolwassen met een hands-on mentaliteit.

Werkdagen Ma, Di, Wo, Do, Vr

Is hybride werken mogelijk Ja (deels)

Planning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland tussen 2 en 4 september 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 1 september 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht via BijOranje.