Senior Content Marketeer

Rabobank

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Geen max uurtarief

location icon

Locatie

Utrecht

hours icon

Inzet

36 uur p/w

type icon

Dienstverband

Marketing & Communicatie

date icon

Gepubliceerd

2 september, 2026

expiry icon

Deadline

2 september, 2026

Sluit vandaag

De Opdrachtomschrijving

Ben jij een ervaren contentmarketeer die strategie, data en creativiteit feilloos weet te combineren? Voor het Chapter Employee Marketing & Communication bij Rabobank in Utrecht zoeken wij een senior professional die zich focust op vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. In deze rol ben je de cruciale schakel tussen de strategische doelstellingen en de praktische uitvoering. Je adviseert senior stakeholders, vertaalt complexe vraagstukken naar sterke campagnes en helpt onze medewerkers om gezondere keuzes te maken in hun dagelijks werk.

Als senior contentmarketeer binnen een team van ongeveer 30 marcom-experts verdiep je je in de behoeften van medewerkers via data- en journey-analyses. Je ontwikkelt innovatieve concepten en bent verantwoordelijk voor het neerzetten van meetbare resultaten. Of het nu gaat om de lancering van nieuwe platforms of het stimuleren van welzijn: jij zorgt voor de juiste tone of voice, bewaakt de kwaliteit en brengt de verschillende kanalen en boodschappen in lijn met de bredere organisatiedoelen.

Deze opdracht vraagt om een stevige gesprekspartner die niet alleen analytisch sterk is, maar ook beschikt over de nodige overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit om binnen een complexe omgeving impact te maken. Je werkt nauw samen met diverse afdelingen om het employer brand en de medewerkerstevredenheid naar een hoger niveau te tillen.

De Eisen

Minimaal 5 jaar relevante ervaring op het gebied van marketing en/of communicatie bij voorkeur in een complexe organisatie

HBO/WO diploma in marketing en/of communicatie

Aantoonbare ervaring met gedragsverandering, employee journeys en datagedreven communicatie

Uitstekende adviesvaardigheden en een sterk ontwikkelde organisatiesensitiviteit

Ervaring als sparringpartner richting interne opdrachtgevers

Bij voorkeur ervaring met agile werken

De Wensen

Geen wensen geformuleerd.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 2 september 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.