Implementatieadviseur ketenbureau i-sociaal domein

VNG

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€max €113 per uur

location icon

Locatie

Zuid-Holland

hours icon

Inzet

24 uur p/w

type icon

Dienstverband

Beleid- en adviesdiensten

date icon

Gepubliceerd

7 augustus, 2026

expiry icon

Deadline

15 september, 2026

Nog 39 dagen

De Opdrachtomschrijving

Omschrijving van de opdracht De implementatieadviseurs worden ingezet als experts en beschikken over voldoende kennis van de Wmo en Jeugdwet, evenals over een relevant lokaal en landelijk netwerk binnen deze domeinen. Hierdoor zijn zij in staat vragen van regio’s, gemeenten en zorgaanbieders over de producten en diensten van het Ketenbureau i-Sociaal Domein (i-SD) te beantwoorden. Het regioteam is actief over de gehele lijn van visie, beleid, inkoop en uitvoering binnen het sociaal domein en gaat hierover in gesprek met gemeenten en zorgaanbieders. Door kennisuitwisseling en samenwerking binnen het team ontstaat een goed beeld van de problematiek per onderwerp en per regio. De signalen die hieruit voortkomen, worden gedeeld met de regioadviseurs van het Platform Sociaal Domein, die actief zijn in de verschillende regio’s. Ook kunnen deze regioadviseurs vragen voorleggen aan de implementatieadviseurs van het Ketenbureau. De belangrijkste opdracht van het team is het merkbaar en meetbaar terugdringen van de administratieve lasten in het sociaal domein. Dit gebeurt door een integraal ondersteuningsaanbod op het gebied van visie, beleid, inkoop en uitvoering, gericht op regio’s, gemeenten en zorgaanbieders, en sluit aan bij de thema’s van het Ketenbureau. Vanwege de aankomende implementatie van de inkomensafhankelijke en vermogensafhankelijke eigen bijdrage Wmo (IVB) is het team op zoek naar versterking. De focus van de werkzaamheden zal daarom liggen op dit implementatietraject. Werkzaamheden en verantwoordelijkheden De implementatieadviseur is verantwoordelijk voor:

  • Het in beeld brengen van de stand van zaken binnen de gehele cyclus van visie, beleid, inkoop en uitvoering in het sociaal domein. Hiervoor benadert de implementatieadviseur gemeenten, regio’s en zorgaanbieders, zowel op aanvraag als proactief.
  • Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor één van de thema’s die door het Ketenbureau i-SD zijn geformuleerd. Vragen kunnen afkomstig zijn van gemeenten, regio’s en zorgaanbieders, zowel rechtstreeks als via derden, zoals de regioadviseurs van het Platform Sociaal Domein. Daarnaast biedt de implementatieadviseur ondersteuning in het land, onder andere door het reflecteren op lopende processen, vraagverheldering, het organiseren van miniconferenties en het (ondersteunen bij het) implementeren van producten en diensten van het Ketenbureau i-SD. Daarbij wordt gebruikgemaakt van de expertise en kwaliteiten van collega-implementatieadviseurs.
  • Het bijdragen aan het terugdringen van administratieve lasten door mogelijke knelpunten te signaleren en op basis van praktijkervaring passende oplossingen aan te dragen.
  • Het inzetten van de juiste producten, instrumenten en experts van het Ketenbureau i-SD of, waar nodig, externe expertise bij meer complexe vraagstukken. De implementatieadviseur kent de producten en instrumenten van i-SD, waaronder die van het voormalige programma Inkoop & Aanbesteden, heeft zicht op relevante externe kennis en weet wanneer interne of externe experts moeten worden betrokken.
  • Het volgen van de inzet van producten en experts vanuit het Ketenbureau en daarbuiten om te beoordelen of deze voldoende effect hebben gehad en of aanvullende ondersteuning nodig is.
  • Het met elkaar verbinden van gemeenten, regio’s en zorgaanbieders, zodat zij van elkaar kunnen leren. Hiervoor worden, indien gewenst, leergroepen en miniconferenties georganiseerd.
  • Het onderhouden van een breed regionaal en landelijk netwerk.
  • Het inzichtelijk maken van ervaringen en ontwikkelingen uit de praktijk door hierover te rapporteren. Door de bevindingen van alle implementatieadviseurs te bundelen, wordt ieder kwartaal een totaalbeeld opgesteld van de stand van zaken. Daarnaast ontstaat inzicht in welke producten en experts het meest effectief zijn bij de ondersteuning van gemeenten, regio’s en zorgaanbieders.
  • Het bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van nieuwe producten van het Ketenbureau, zoals de contractstandaarden Wmo, op basis van praktijkervaringen.
  • Het onderhouden van contact met de regioadviseurs van het Platform Sociaal Domein over activiteiten, signalen en contacten.
  • Deelname aan diverse project- en werkgroepen die zich bezighouden met de implementatie van de inkomensafhankelijke en vermogensafhankelijke eigen bijdrage Wmo (IVB).
  • Het ontwikkelen van ondersteuningsproducten ten behoeve van de implementatie van de IVB. Binnen het team van implementatieadviseurs wordt gewerkt met aandachtsgebieden per adviseur. De nieuwe implementatieadviseur richt zich voornamelijk op de implementatie van de IVB, die beoogd is per 1 januari 2028 in werking te treden. In dat kader neemt de implementatieadviseur deel aan de keten- en communicatiewerkgroepen, waarin onder andere VWS, het CAK, de VNG, Zorginstituut Nederland en het Ketenbureau i-SD samenwerken. Resultaat van de opdracht Regio’s, gemeenten en zorgaanbieders zijn in staat de producten en diensten van het Ketenbureau i-Sociaal Domein (i-SD) efficiënt en effectief toe te passen. Op basis van ervaringen uit de praktijk worden verbetervoorstellen voor producten, diensten en werkwijzen teruggekoppeld, waarmee wordt bijgedragen aan de verdere ontwikkeling van het Ketenbureau i-SD. Daarnaast wordt een succesvolle implementatie van de inkomensafhankelijke en vermogensafhankelijke eigen bijdrage Wmo (IVB) gerealiseerd, zodat betrokken partijen tijdig en adequaat zijn voorbereid op de invoering.

De Eisen

De kandidaat is op de in de profieltekst genoemde datum en tijdstip beschikbaar voor een matchgesprek.

Afgeronde WO-opleiding.

Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring op adviserend niveau binnen een complexe bestuurlijke of maatschappelijke omgeving.

Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring binnen het Sociaal Domein (Wmo en Jeugdwet), opgedaan bij een gemeente, zorgaanbieder, samenwerkingsverband of softwareleverancier. Opgedaan in de afgelopen 7 jaar.

Aantoonbare werkervaring met minimaal één van de volgende onderwerpen binnen het Sociaal Domein (Wmo en/of Jeugdwet): inkoop en aanbesteding, contractering of landelijke standaarden (zoals iStandaarden), waarbij de kandidaat betrokken is geweest bij de uitvoering, advisering of implementatie hiervan.

Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het onderhouden van relaties en het samenwerken met gemeenten, regionale samenwerkingsverbanden en/of zorgaanbieders binnen het Sociaal Domein (Wmo en/of Jeugdwet). Aantoonbaar in cv.

De Wensen

De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het begeleiden of uitvoeren van implementatietrajecten binnen gemeenten of regionale samenwerkingsverbanden. Aantoonbaar in cv. - Geen ervaring of minder dan 1 jaar - Tussen 1 en 2 jaar - Tussen 2 en 3 jaar - Tussen 3 en 4 jaar - Tussen 4 en 5 jaar - 5 jaar of meer

De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het verbinden van partijen en het begeleiden van samenwerkingsprocessen binnen het Sociaal Domein (Jeugdwet en Wmo 2015). Aantoonbaar in cv. - Geen ervaring of minder dan 1 jaar - Tussen 1 en 2 jaar - Tussen 2 en 3 jaar - Tussen 3 en 4 jaar - Tussen 4 en 5 jaar - 5 jaar of meer

De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het analyseren, verbeteren en/of implementeren van bedrijfsprocessen binnen gemeenten en/of zorgaanbieders op het gebied van de Jeugdwet en Wmo 2015, inclusief standaardisatie en gegevensuitwisseling. Aantoonbaar in cv. - Geen ervaring of minder dan 1 jaar - Tussen 1 en 2 jaar - Tussen 2 en 3 jaar - Tussen 3 en 4 jaar - Tussen 4 en 5 jaar - 5 jaar of meer

Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met het adviseren op operationeel en tactisch niveau binnen het sociaal domein (Jeugdwet en Wmo 2015). Aantoonbaar in cv. - Geen ervaring of minder dan 1 jaar - Tussen 1 en 2 jaar - Tussen 2 en 3 jaar - Tussen 3 en 4 jaar - Tussen 4 en 5 jaar - 5 jaar of meer

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 15 september 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.