Teamleider Werkvoorbereiding

Stedin Netbeheer B.V.

Logo Stedin Netbeheer B.V.

Tarief/Salaris

€85.00

Locatie

Zuid-Holland

Inzet

40 uur p/w

Dienstverband

Algemeen-projectmanagement

Gepubliceerd

16 september, 2026

Deadline

21 september, 2026

Nog 3 dagen

De Opdrachtomschrijving

Wil jij als interim teamleider een cruciale rol spelen in de energietransitie? Voor een uitdagende opdracht in de regio Zuid (standplaats Heinenoord) zoeken wij een ervaren leider die het team Werkvoorbereiding gaat ondersteunen en verder professionaliseren. De periode loopt van 5 oktober 2026 tot 1 april 2027.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor ongeveer 29 medewerkers binnen een dynamische afdeling die zich richt op diverse infra-projecten, zoals nieuwbouwaansluitingen, netverzwaringen en reconstructies. Je bent het aanspreekpunt voor het team, voert bila's, bewaakt de performance en werkdruk, en waarborgt de benodigde capaciteit voor projectteams. Je vertaalt strategische doelstellingen naar concrete tactische en operationele resultaten en draagt zorg voor de verdere implementatie van uniform en eis-gestuurd werken.

Als verbindende factor schakel je moeiteloos met interne en externe stakeholders, waaronder andere teamleiders, projectleiders en aannemers. Je krijgt energie van het coachen van medewerkers, het stroomlijnen van processen en het maken van de juiste afwegingen in een complexe, veranderende omgeving. Je bent aanwezig in Heinenoord, maar reist indien nodig ook naar andere kantoorlocaties voor overleggen met het managementteam.

Competenties die we belangrijk vinden zijn: Je bent een verbindende leider die medewerkers kan meenemen en coachen in een dynamische werkomgeving. Je bevordert kennisuitwisseling en innovatie, vergroot expertise en optimalisatie en draagt bij aan uniform werken. Je bent verantwoordelijk voor de output vanuit de vakgroep en procesverbeteringen. Daarbij heb je oog voor de omgeving en zorg je dat de verbinding tussen jouw medewerkers en die omgeving goed blijft. Met jouw analytische vermogen lever jij niet alleen een bijdrage aan het team, maar ook in het MT van de afdeling. Je durft je uit te spreken, maar je bent ook in staat om goed te luisteren naar wat er speelt. Je hebt het vermogen om out of the box te denken en durft het ook te zeggen als je iets niet weet of moeilijk vindt.

De Eisen

HBO werk- en denkniveau

Ervaring als leidinggevende in het mensgericht veranderen van een team

Affiniteit met techniek en de mensen die daarin actief zijn

Ervaring in het resultaatgericht aansturen van een operationele afdeling

De Wensen

Geen wensen geformuleerd.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 21 september 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.