Een organisatie in de provincie Utrecht
Tarief/Salaris
€Geen max uurtarief
Locatie
Bunschoten
Inzet
32 uur p/w
Dienstverband
Algemeen-projectmanagement
Gepubliceerd
25 september, 2026
Deadline
29 september, 2026
Nog 4 dagen
Ben jij een ervaren leidinggevende met een verbindende kracht en zoek je een uitdagende rol binnen een dynamische gemeentelijke omgeving? Voor een organisatie in de regio Bunschoten zoeken wij een tijdelijke manager die direct het stokje overneemt en rust, richting en continuïteit brengt in een periode van verandering. In deze rol maak je deel uit van het managementteam en werk je nauw samen met de gemeentesecretaris en collega-managers om de strategische doelstellingen van de organisatie te realiseren.
Als leidinggevende in het ruimtelijk domein ben je het aanspreekpunt voor de teams en fungeer je als belangrijke sparringpartner voor het college. Jouw focus ligt op het coachen en ondersteunen van medewerkers, waarbij je oog hebt voor hun persoonlijke ontwikkeling, duurzame inzetbaarheid en het verzuimproces. Je bewaakt de kaders, stimuleert de professionele groei van de teams en draagt bij aan complexe bestuurlijke vraagstukken met een scherp oog voor de strategische keuzes die gemaakt moeten worden.
De ideale kandidaat voor deze opdracht brengt ruime ervaring mee in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je bent in staat om te schakelen tussen de inhoudelijke uitdagingen binnen het ruimtelijk domein en de procesmatige aansturing van medewerkers. Je durft los te laten waar nodig en de verantwoordelijkheid bij de professionals in je team neer te leggen, terwijl je vanuit het managementteam zorgt voor een eenduidige koers.
Competenties: Je bent een echte verbinder die stuurt op basis van richting, ruimte en vertrouwen. Je bent zichtbaar en toegankelijk voor de organisatie en weet teams te laten samenwerken vanuit een gedeelde visie. Daarnaast ben je daadkrachtig; je neemt besluitvaardig actie met gevoel voor de maatschappelijke en organisatorische context. Je bent in staat om kritisch naar processen te kijken en medewerkers te motiveren, waarbij je zorgvuldige feedback geeft om zowel positieve prestaties als verbeterpunten bespreekbaar te maken.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
De opdracht sluit 29 september 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.