Werkom
Geen max tarief
Noord-Holland
36 uur p/w
Techniek
6de juni, 2025
13de juni, 2025
In het kort: Je gaat als Interim Teamleider Elektro de productie aansturen, teams coachen, processen optimaliseren en kwaliteit waarborgen, terwijl je bijdraagt aan de ontwikkeling van medewerkers met een kwetsbare positie.
Interim Teamleider Elektro
Ben jij een ervaren interim professional met leidinggevende ervaring in een technische productieomgeving? Heb je oog voor processen én mensen, en weet je teams succesvol door veranderingen te begeleiden? Werkom Purmerend zoekt een daadkrachtige Interim Teamleider Elektro die tijdelijk sturing geeft aan de productie én bouwt aan duurzame verbetering. Werkom werkt, voor werkzoekenden én werkgevers. Als werkontwikkelbedrijf van de gemeenten Zaanstad en Purmerend helpen we mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt hun plek in het werkveld te vinden. Het doel: zoveel mogelijk mensen zelfstandig hun eigen inkomen laten verdienen. Dit doen we met onze werkleerbedrijven en trajecten in het bedrijfsleven. Met werkontwikkelbedrijven in Electrotechniek, Logistiek & Verpakken, Groenvoorziening & Wijkonderhoud, Facilitaire Dienstverlening, Fietsenstallingen, Horeca en Business Post & Print bieden we een breed scala aan mogelijkheden voor onze medewerkers én onze klanten.
Functieomschrijving
Als Interim Teamleider Elektro ben jij de stressbestendige drijvende kracht achter de productie voor onze klanten en het begeleiden van een divers team binnen de afdeling Elektro van Industrie & Diensten. Je zorgt voor de dagelijkse aansturing, denkt mee op tactisch en strategisch niveau en helpt het management bij het verbeteren van processen. Je combineert operationele verantwoordelijkheid met coachend leiderschap. Zorgt voor een gestructureerde orderstroom, borgt kwaliteit en efficiëntie, en houdt oog voor het menselijke aspect binnen het team.
Concreet
- Teamontwikkeling en leiderschap: Je coacht en ondersteunt de werkbegeleiders én medewerkers met kwetsbare positie. En zorgt voor tijdige- en kwalitatieve levering van elektrotechnische productieorders aan een tiental vaste klanten met kwaliteitseisen.
- Procesoptimalisatie: Implementeert LEAN-principes om processen efficiënter te maken en de werkruimte professioneel in te richten.
- Strategische implementatie: Vertaalt organisatiebeleid naar concrete acties en oplossingen die aansluiten bij het orderproces.
- Kwaliteitsborging: Bewaakt en verbetert de kwaliteit van werkzaamheden en leveringen.
- Ziekteverzuimmanagement: Zorgt voor nauwkeurige registratie en opvolging van ziekteverzuim volgens de Wet verbetering poortwachter.
- Samenwerking en innovatie: En je werkt nauw samen met andere afdelingen, leidt verbeterprojecten en zorgt voor een heldere en efficiënte workflow.
Na jouw interim-periode waarin je samenwerkt aan de ontwikkeling van de afdeling met Manager en Teamleiders, laat je een stevige basis achter waarmee het team verder kan groeien.
Belangrijk: Bij onze werkontwikkelbedrijven werken mensen met een beperking die geen reguliere baan hebben of begeleid worden op weg naar een baan. Onze Interim Teamleider Elektro begrijpt dan ook dat het hier niet altijd razendsnel gaat maar dat hier een goede balans is tussen efficiënte inzet en het menselijke aspect.
De Eisen
– Aantoonbare kennis van procesoptimalisatie (LEAN-methode).
– 36 uur per week beschikbaar.
– Woonachtig in de regio Purmerend.
De Wensen
– Proactieve houding met oog voor mensen als processen.
– Weet rust te behouden in een hectische omgeving.
– Voelt zich goed in een sociale en maatschappelijke organisatie.
– Kan teams succesvol door veranderingen begeleiden.
– Kan coachend leiderschap tonen en teamontwikkeling stimuleren.
– Heeft oog voor het menselijke aspect binnen het team, met name bij het werken met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
– Kan organisatiebeleid vertalen naar concrete acties en oplossingen die aansluiten bij het orderproces.
– Kan nauw samenwerken met andere afdelingen en verbeterprojecten leiden.
– Kan een heldere en efficiënte workflow creëren.
– Laat na de interim-periode een stevige basis achter waarmee het team verder kan groeien.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!