Specialist jeugd
gemeente Eindhoven
Tarief/Salaris
€max €90 per uur
Locatie
Noord-Brabant
Inzet
36 uur p/w
Dienstverband
Zorg en Welzijn
Gepubliceerd
3 maart, 2026
Deadline
6 maart, 2026
De Opdrachtomschrijving
Voor de Gemeente Eindhoven zijn wij op zoek naar een Specialist Jeugd.
Wil jij je inzetten voor de Jeugd van Eindhoven en hun ouders/verzorgers? Wij zoeken een gedreven collega voor de functie Specialist Jeugd.
Met wie doe je dat? Je werkt in het Team Jeugd van de afdeling Servicebureau binnen het Sociaal Domein van de gemeente Eindoven. Deze afdeling onderzoekt, beoordeelt en verwerkt de aanvragen voor 2elijns (specialistische) zorg op het gebied van Wmo en Jeugd. De afdeling bestaat uit Wmo- en Jeugdspecialisten, gedragswetenschappers en administratieve ondersteuning. Wij willen bij Jeugd groeien naar een vaste bezetting. We werken nauw samen met de generalisten van WIJeindhoven. De generalist onderzoekt met de inwoner de ondersteuningsbehoefte en de mogelijke oplossingen in de 0e en 1ste lijn. Dit vormt het voortraject van de aanvraag die jij onderzoekt en beoordeelt. Jij bent vraagbaak en samenwerkingspartner voor de generalisten en andere partners in het kader van 2elijns dienstverlening.
Hoe maken wij jou blij? Met een baan waarmee je impact hebt op de stad en de gemeente Eindhoven. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans.
Kom jij het maken voor Eindhoven? Wij maken samen Eindhoven. Een wereldspeler die barst van de kennis, creativiteit en kunde. En van de energie. Met diezelfde energie werken wij aan de stad van vandaag én de toekomst. Werken voor de gemeente Eindhoven is veelzijdig, concreet en heeft betekenis
De Eisen
Je bent in het bezit van een SKJ registratie
Je hebt kennis van de Jeugdwet
Je herkent signalen van veiligheidsrisico’s en weet hierin adequaat te handelen
Je hebt ervaring in het werken met jeugdigen en hebt kennis van de sociale kaart
Je bent communicatief vaardig en kan je zowel mondeling als schriftelijk goed uitdrukken, je Nederlands is goed
De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd
Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden
Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao
De Wensen
De kandidaat schakelt gemakkelijk tussen de verschillende taken en activiteiten en kan goed omgaan met een caseload
Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje
Snelle screening!
- • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
- • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
- • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.
- • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
- • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
- • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
- • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
Starten met je opdracht
- • 10% vaste marge over je uurtarief
- • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
- • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
- • 15% marge van het uurtarief
- • Restant volledig verloond als brutoloon
- • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
- • Geen beperkende bedingen voor de toekomst
Reageer Direct
De opdracht sluit
06 maart 2026 om 08:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht