Teamleider WIZ algemeen

Gemeente Weert

image

Max 95 p/u

Limburg

36 uur p/w

Financieel Economisch

2de juni, 2025

8ste juni, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Maak kennis met de afdeling WIZ
De afdeling Werk, Inkomen en Zorg (WIZ) bestaat uit het team WIZ Ondersteuning, Wmo en De Vraagwijzer, Participatie, Schulddienstverlening, Leerplicht/RMC, Handhaving en Administratie. Samen met de collega’s teamleiders en het afdelingshoofd WIZ werk je binnen een dynamische afdeling, waarbij persoonlijke groei en samenwerking over de grenzen heen gestimuleerd wordt.
Onze missie: Samen aan de slag met talent! Iedereen telt mee, doet mee en draagt bij naar eigen vermogen.
Werken als Teamleider binnen de afdeling WIZ
Als teamleider ga je leiding geven aan een team van betrokken en gedreven collega’s met passie voor hun vak. Deze collega’s zijn dagelijks bezig met de uitvoering. Impactvol werk waarbij er ruimte moet zijn om onderling te klankborden en elkaar verder te helpen. Een vertrouwd, veilige teamgeest vormt hiervoor de basis.
Je hebt een duidelijke visie op het team en je gaat actief aan de slag met de teamopgaven. Je bent verantwoordelijk voor het bereiken van de door het team te behalen resultaten. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de rechtmatige besteding van de diverse budgetten en stuur je op de verbinding van uitvoering, beleid en financiën om dit te borgen.
De aanwezige expertise en kwaliteit bouw je verder uit door talenten goed te benutten. Je zorgt voor duidelijke randvoorwaarden waarbinnen medewerkers hun werk goed kunnen organiseren en uitvoeren. Op deze manier zorg je ervoor dat collega’s iedere dag met veel plezier werken aan de teamdoelstellingen en bezig zijn met hun eigen persoonlijke ontwikkeling. Je werkt integraal samen met de andere 3 collega teamleiders onder aansturing van het afdelingshoofd WIZ.
Op dit moment zijn we op zoek naar een teamleider die in eerste instantie het team WIZ-Ondersteuning gaat aansturen. Dit team valt op dit moment nog onder het afdelingshoofd. In verband met verschuiving van taken is hierin ondersteuning nodig. Daarnaast ga je de overige drie teamleiders ondersteunen daar waar behoefte is. In eerste instantie zal dit zijn bij het team Participatie, maar wellicht kunnen er ook taken komen vanuit de overige teamleiders.
Jouw kwaliteiten
Om deze functie succesvol te kunnen uitvoeren werk je primair mensgericht en verbindend vanuit een coachende leiderschapsstijl. Maar zeker zo belangrijk is dat je ‘staat voor de zaak’, lastige beslissingen durft te nemen, daadkrachtig handelt en knopen doorhakt als de situatie daarom vraagt. Je hebt affiniteit met de uitvoering van het sociale domein.
Je bent in staat het beste uit mensen te halen; dat doe je door aandacht te geven aan medewerkers, zichtbaar en bereikbaar te zijn en actief regie te voeren. Je houdt van vernieuwen en bent graag aanjager van innovaties. Daarbij toon jij lef, betrokkenheid en resultaatgerichtheid. In de regionale samenwerking blijf je oog hebben voor de belangen van de inwoner voor Weert.

De Eisen
Minimaal HBO werk- en denkniveau, aangevuld met relevante cursussen/opleidingen
Je hebt stevige leidinggevend ervaring
Je werkt primair mensgericht en verbindend vanuit een coachende leiderschapsstijl
Je hebt aantoonbare inhoudelijke kennis binnen het sociale domein
Je hebt ervaring met het aansturen van projecten
Ervaring met het werken in een politieke omgeving is een préMinimaal HBO werk- en denkniveau, aangevuld met relevante cursussen/opleidingenJe hebt stevige leidinggevend ervaringJe werkt primair mensgericht en verbindend vanuit een coachende leiderschapsstijlJe hebt aantoonbare inhoudelijke kennis binnen het sociale domeinJe hebt ervaring met het aansturen van projectenErvaring met het werken in een politieke omgeving is een pré
De Wensen

N.v.t

Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 08-06-2025
Je hebt nog 6 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.