Provincie Zuid-Holland
Tarief/Salaris
€Max 105 p/u
Locatie
Zuid-Holland
Inzet
24 uur p/w
Dienstverband
ICT Informatievoorziening
Gepubliceerd
23 februari, 2026
Deadline
2 maart, 2026
Doel van de functie: De verandermanager is verantwoordelijk voor het plannen, coördineren en realiseren van de uitrol van het IBP-normenkader naar scholen via het nog in te richten netwerk van IBP-coördinatoren, inclusief adoptie van GRC-tooling, awarenessprogramma’s en veilige mailoplossingen. Plaats in de organisatie: Rapporteert aan de CISO en werkt nauw samen met clusterdirecteuren, regiomanagers, FG en IT-afdeling. Onderdeel van het projectteam IBP. Taken en verantwoordelijkheden: Strategisch niveau: Vertalen van organisatiebrede IBP-doelen naar veranderstrategie voor scholen. Adviseren van stuurgroep over veranderaanpak en prioriteiten. Bewaken van alignment met governance en compliance-eisen (IBP-normenkader, AVG). Tactisch niveau: Opstellen van implementatieplan voor scholen (planning, resources, KPI’s); Opstarten traject met Pilotscholen; Coördineren van pilots en herbruikbaar maken van pilotproducten voor andere schoolbesturen; Inrichten van netwerk van IBP-coördinatoren; Uitrol van GRC-tooling en awarenessprogramma; Uitrol tooling voor veilig mailen; Organiseren van trainingen en workshops voor schoolteams; Monitoren van voortgang en rapporteren aan CISO en stuurgroep. Operationeel niveau: Begeleiden van scholen bij adoptie van tooling, processen en pilotproducten; Ondersteunen bij configuratie van GRC-tooling en veilige mailoplossingen; Signaleren van knelpunten en escaleren waar nodig; Voorbereiden en organiseren van netwerksessies voor IBP-coördinatoren; Zorgdragen voor communicatie en documentatie richting scholen.
Geen wensen geformuleerd.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
De opdracht sluit 02-03-2026
Je hebt nog 7 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.