Technisch Projectvoorbereider

SURF

image

Geen max tarief

Utrecht

20 uur p/w

ICT Informatievoorziening

30ste juni, 2025

4de juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In het kort: Je gaat een sleutelrol spelen in de voorbereiding en uitvoering van het project Kwartier maken Npuls afsprakenstelsel, waarbij je verantwoordelijk bent voor het opstellen van een projectplan en het leiden van werkpakketten.

Technisch Projectvoorbereider

Opdrachtomschrijving: Het project Kwartier maken Npuls afsprakenstelsel vormt de voorbereidingsfase voor de ontwikkeling van een landelijk afsprakenstelsel voor data-uitwisseling over digitale leermaterialen in het vervolgonderwijs. Kwartiermaken betreft de periode van juli tot en met december 2025 en richt zich op het ontwerpen van een werkbaar raamwerk dat als basis dient voor het opstellen van een afsprakenstelsel vanaf 2026. In deze voorbereidingsfase worden onder meer de missie en doelstellingen van het Npuls afsprakenstelsel geformuleerd, publieke waarden vertaald naar concrete principes en uitgangspunten, en modellen voor toezicht en naleving uitgewerkt. Er wordt gewerkt met sociocratische kringen, vergelijkbaar met de werkgroepen van Edu-V, waarin onderwijsinstellingen, leveranciers en andere stakeholders actief betrokken worden. Deze kringen ontwikkelen gezamenlijk de inhoudelijke en organisatorische fundamenten voor het afsprakenstelsel. Doel is om interoperabiliteit en samenwerking in de sector te bevorderen en voorbereid te zijn op mogelijke integratie met bestaande initiatieven zoals Edu-V.

Het traject bestaat uit twee delen:
1. Het voorbereiden van het kwartier maken in de periode juli – augustus, resulterend in een projectplan per 1 september.
2. Werkpakketleider in het kwartier maken project in de periode september – december.

Je speelt een sleutelrol in zowel de opstart- als de uitvoeringsfase van het project Kwartier maken Npuls afsprakenstelsel. Je bent mede verantwoordelijk voor het voorbereiden van het project in de periode juni tot en met augustus 2025, wat moet resulteren in een gedragen en uitvoerbaar projectplan uiterlijk op 1 september. Vanaf september tot en met december treed je op als WP-leider in de uitvoering van het project. Je werkt nauw samen met de projectleider, de stuurgroep van het project en vertegenwoordigers van instellingen en leveranciers. Als WP-leider bewaak je de voortgang van deliverables en mijlpalen. Hierbij stem je actief af met andere WP-leiders. Je bent een schakel tussen strategie en uitvoering: je vertaalt abstracte doelen naar concrete stappen. Je combineert analytisch vermogen met verbindend leiderschap en draagt bij aan een soepel verlopende samenwerking tussen publieke en private partijen in het vervolgonderwijs.

Jouw werkzaamheden en verantwoordelijkheden: Strategisch ben je sterk en je weet plannen om te zetten in concrete acties. Je beweegt mee met veranderingen en weet snel je weg te vinden binnen een complex speelveld met veel verschillende stakeholders. Als Projectvoorbereider/WP-leider:
- Heb je ervaring met het leiden van complexe en meerjarige veranderprogramma’s;
- Heb je overzicht en kennis van de onderdelen van een afsprakenstelsel; bijvoorbeeld vanuit Edu-V;
- Je bent resultaatgericht, daadkrachtig en besluitvaardig.
- Je hebt oog voor het creëren van draagvlak dat we bij de instellingen en leveranciers willen realiseren.
- Je communiceert transparant over de realisatie van de projectdoelen en mijlpalen, zowel binnen het project als daarbuiten;

Beschikbaarheid vanaf 21 juli 2025 tot en met 31 december 2025.

De Eisen
LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol. – Ervaring met het leiden van complexe en meerjarige veranderprogramma’s.
– Overzicht en kennis van de onderdelen van een afsprakenstelsel, bijvoorbeeld vanuit Edu-V.
– Kennis en ervaring in het uitwerken en implementeren van een afsprakenstelsel.
– Kennis van Edu-V, het afsprakenstelsel in po, vo en mbo.
– Ervaring in project/programmamanagement en aansturen van professionals.
– Uitstekend analytisch vermogen.
– Uitstekende communicatieve vaardigheden.
– Daadkrachtig, besluitvaardig en resultaatgericht.
– Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
– Beschikbaarheid vanaf 21 juli 2025 tot en met 31 december 2025.
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Je hebt oog voor het creëren van draagvlak dat we bij de instellingen en leveranciers willen realiseren.
– Je communiceert transparant over de realisatie van de projectdoelen en mijlpalen, zowel binnen het project als daarbuiten.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 04-07-2025 09:00
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.