Projectleider parkeren & mobiliteit

Gemeente Leidschendam-Voorburg

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€max €120 per uur

location icon

Locatie

Zuid-Holland

hours icon

Inzet

32 uur p/w

type icon

Dienstverband

Algemeen-projectmanagement

date icon

Gepubliceerd

17 maart, 2026

expiry icon

Deadline

27 maart, 2026

De Opdrachtomschrijving

Werken bij Leidschendam-Voorburg Leidschendam-Voorburg is een sociale en ondernemende gemeente met ruim 75.000 inwoners. We werken met zo’n 680 mensen aan de gezamenlijke ambitie om ons te ontwikkelen naar een wendbare en sensitieve organisatie. We stellen onze inwoners en maatschappelijke opgaven centraal en zijn een zelfbewuste samenwerkingspartner voor de lokale en regionale partners. We doen dat door verbinding te maken, vertrouwen te geven en verantwoordelijkheid te nemen. De lijnen zijn kort, we kennen elkaar en we weten wat er speelt. We werken informatiegestuurd, klantgericht en er is veel ruimte voor initiatief. We bieden onze medewerkers de faciliteiten om hybride te werken. Dit maakt het mogelijk om te werken waar en wanneer dat het beste past bij het type werk dat we doen. Opdracht Leidschendam-Voorburg is voor diverse mobiliteitsprojecten op zoek naar een projectleider. Het betreft projecten die zich in diverse fasen bevinden, variërend van het opstarten van het project (initiatieffase) tot aan de uitvoeringsfase. Projecten waar de projectleider zich mee bezig kan/gaat houden zijn het implementeren van vergunninghoudersparkeren, het richting uitvoering brengen van meerdere mobiliteitsprojecten in Leidschendam-Zuid, het vertalen van het Ontwikkelbeeld Randstadrailhalte Leidschendam-Voorburg naar concrete projecten. Deze projecten hebben allemaal een politiek-bestuurlijke en maatschappelijke component. Je trekt in de projecten op met de collega’s binnen het team mobiliteit en gerelateerde beleidsdomeinen. Ook werk je veel samen met andere afdelingen, zoals (bestuurs)communicatie, stadsbeheer en vergunningen. Competenties Samenwerkingsgericht; Resultaatgerichtheid; Verantwoordelijkheid; Regisseren; Communicatief vaardig; Stevig adviseren en Bestuurlijke sensitief Oog voor tegenstrijdige belangen; Goede beheersing van Nederlandse taal in woord en geschrift. Functieschaal Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning. Benodigd aantal professionals 1. CV-eisen Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. Werkdagen De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg te bepalen

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;

3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen het vakgebied mobiliteit;

2. Gemiddeld minimaal 24 uur per week beschikbaar, gedurende de gehele looptijd van de opdracht;

5. Uiterlijk per 20 april 2026 beschikbaar voor minimaal 24 uur per week.

4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider mobiliteit binnen een gemeentelijke organisatie;

De Wensen

6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied mobiliteit en parkeren bij een gemeentelijke overheid

8. Aantoonbare werkervaring met het leiden van projecten van initiatief tot en met uitwerkingsfase, licht dit duidelijk toe in het cv middels een voorbeeld/referentieproject

7. Aantoonbare werkervaring met het implementeren van vergunning parkeren bij een gemeente, licht dit duidelijk toe in het cv middels een voorbeeld/referentieproject

9. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het vormgeven en begeleiden van participatie met de omgeving (inwoners, bedrijven, instellingen)

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit
27 maart 2026 om 08:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.