Juridisch medewerker – cluster SO

Gemeente Rotterdam

image

Max 90 p/u

Zuid-Holland

32 uur p/w

Juridisch

22ste augustus, 2025

29ste augustus, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Jij bent van het ondersteunen van de inspecteurs en juristen bij alle werkzaamheden die horen bij het uitvoeren van wettelijke taken. Als Juridisch medewerker ben jij onderdeel van het team Toezicht & Handhaving van Bouw- en Woningtoezicht (BWT) Rotterdam en levert een rechtstreekse bijdrage aan het proces Toezicht en Handhaving bij het uitvoeren van de wettelijke taken!
Jouw functie
De werkzaamheden van de Juridisch medewerker bestaan uit:
• Het opstellen van diverse soorten juridische brieven, die een belangrijk onderdeel vormen van het toezicht & handhavingsproces. Het betreft brieven die betrekking hebben op het melden van illegale bouw en gebruik, melding achterstallig woningonderhoud, meldingen die voortkomen uit de Wet goed verhuurderschap en de Wet betaalbare huur;
• Dossiervorming; het zorgdragen voor een nette, juiste en complete opbouw van dossiers. Mochten er stukken ontbreken, dan zorg je ervoor dat deze opgevraagd worden. Je zorgt ervoor dat alle noodzakelijke stappen doorlopen zijn in het zaaksysteem (E-suite);
• Ten behoeve van de Wet kenbaarheid publiekrechtelijke beperkingen, zorg je ervoor dat de medewerker beperkingen, inschrijvingen/doorhalingen en overige beperkingen WKPB in het kadaster worden ingeschreven. Deze handelingen worden door cluster Stadsbeheer gecontroleerd op juistheid zodat de inschrijving/doorhaling definitief wordt;
• Beheer mailboxen; zorgdragen dat vragen van burgers, bedrijven en instanties per mail en/of telefoon tijdig beantwoord worden.
Jouw profiel
Het werk vraagt een zekere mate van zelfstandigheid, flexibiliteit en integraliteit. Daarnaast bezit een juridisch medewerker over organisatorisch vermogen en is stressbestendig. Daarnaast ben je flexibel en resultaatgericht. Je wordt gewaardeerd om je sociale- en communicatieve vaardigheden.

De Eisen
Je bent minimaal in het bezit van een afgeronde hbo-opleiding in een juridische richting
Je hebt minimaal 1,5 jaar werkervaring als juridische medewerker, waarvan minimaal 0,5 jaar bij een overheidsinstelling
Je hebt minimaal 6 maanden werkervaring met het reguliere Toezicht & Handhavingsproces als de Wet goed verhuurderschap en de Wet betaalbare huur, opgedaan in de afgelopen 2 jaar
Je hebt werkervaring met een integrale juridische adviescommissie
Je hebt werkervaring met het zaaksysteem E-suite
Je bent op vrijdag werkzaam.Je bent minimaal in het bezit van een afgeronde hbo-opleiding in een juridische richtingJe hebt minimaal 1,5 jaar werkervaring als juridische medewerker, waarvan minimaal 0,5 jaar bij een overheidsinstellingJe hebt minimaal 6 maanden werkervaring met het reguliere Toezicht & Handhavingsproces als de Wet goed verhuurderschap en de Wet betaalbare huur, opgedaan in de afgelopen 2 jaarJe hebt werkervaring met een integrale juridische adviescommissieJe hebt werkervaring met het zaaksysteem E-suiteJe bent op vrijdag werkzaam.
De Wensen
Je bent in het bezit van of studerende voor een wo-opleiding Rechtsgeleerdheid
Je hebt werkervaring opgedaan bij een gemeente met meer dan 175.000 inwoners
Je hebt werkervaring met de zaaksystemen Ari/Boso en DIVA.Je bent in het bezit van of studerende voor een wo-opleiding RechtsgeleerdheidJe hebt werkervaring opgedaan bij een gemeente met meer dan 175.000 inwonersJe hebt werkervaring met de zaaksystemen Ari/Boso en DIVA.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 29-08-2025
Je hebt nog 7 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.