Agile Coach met SAFe Expertise

Vattenfall AB

image

Max 120 p/u

Zuid-Holland

40 uur p/w

Algemeen-projectmanagement

3de juli, 2025

7de juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Wij zijn op zoek naar een ervaren Agile Coach die ons kan begeleiden bij de implementatie van het Scaled Agile Framework (SAFe) binnen onze organisatie. Je speelt een sleutelrol in het coachen van teams, managers en medewerkers op alle niveaus om Agile principes en SAFe practices effectief toe te passen.
Verantwoordelijkheden
Implementatie:
● Uitwerken en uitvoeren van de SAFe Implementation Roadmap voor één Operational Value Stream
● Opzetten en coachen van een Agile Release Train (ART) inclusief Release Train Engineer (RTE), Product Managers en System Architect/Engineers
● Leiden van Value-Stream- & ART-identificatie-workshops
Events:
● Voorbereiden en faciliteren van PI Planning, System Demo en Inspect & Adapt
● Borgen van cadans-events zoals Scrum-of-Scrums, PO Sync en Product Management Sync
Coaching:
● Coachen van SAFe Scrum Masters, Product Owners, DevSecOps-teams en Business Owners
● Opbouwen van een Lean-Agile Centre of Excellence (LACE) en opleiden van interne coaches
Jouw profiel
● Minimaal 3-5 jaar aantoonbare ervaring met SAFe implementaties/coaching binnen SAFe
● Gecertificeerd in SAFe (bijv. SAFe Program Consultant – SPC is een pré)
● Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
● Sterke coachingsvaardigheden, met ervaring in het begeleiden van Ready teams en de daarbinnen behorende rollen
● Uitstekende communicatieve en faciliterende vaardigheden
● Vermogen om op alle niveaus binnen de organisatie effectief samen te werken, ervaring met het coachen van management is een pré
● Constructieve houding en gericht op het bouwen van duurzame relaties
● Passie voor kennisdeling en het ontwikkelen van anderen
● Ervaring in de energiesector is een pré
Wat bieden wij
● Een dynamische werkomgeving met ruimte voor eigen initiatief
● Mogelijkheid om impact te maken op een organisatiebrede Scaled Agile transformatie.

De Eisen
Minimaal 3-5 jaar aantoonbare ervaring met SAFe implementaties/coaching binnen SAFe
Gecertificeerd in SAFe (bijv. SAFe Program Consultant - SPC is een pré)
Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
Sterke coachingsvaardigheden, met ervaring in het begeleiden van Ready teams en de daarbinnen behorende rollen
Uitstekende communicatieve en faciliterende vaardigheden
Vermogen om op alle niveaus binnen de organisatie effectief samen te werken, ervaring met het coachen van management is een pré
Constructieve houding en gericht op het bouwen van duurzame relaties
Passie voor kennisdeling en het ontwikkelen van anderen
Ervaring in de energiesector is een préMinimaal 3-5 jaar aantoonbare ervaring met SAFe implementaties/coaching binnen SAFeGecertificeerd in SAFe (bijv. SAFe Program Consultant - SPC is een pré)Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijkSterke coachingsvaardigheden, met ervaring in het begeleiden van Ready teams en de daarbinnen behorende rollenUitstekende communicatieve en faciliterende vaardighedenVermogen om op alle niveaus binnen de organisatie effectief samen te werken, ervaring met het coachen van management is een préConstructieve houding en gericht op het bouwen van duurzame relatiesPassie voor kennisdeling en het ontwikkelen van anderenErvaring in de energiesector is een pré
De Wensen
Een dynamische werkomgeving met ruimte voor eigen initiatief
Mogelijkheid om impact te maken op een organisatiebrede Scaled Agile transformatie.Een dynamische werkomgeving met ruimte voor eigen initiatiefMogelijkheid om impact te maken op een organisatiebrede Scaled Agile transformatie.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 07-07-2025
Je hebt nog 4 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.