Senior grondzaken strateeg schagen-oost

Gemeente Schagen

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€max €148 per uur

location icon

Locatie

Noord-Holland

hours icon

Inzet

16 uur p/w

type icon

Dienstverband

Algemeen-projectmanagement

date icon

Gepubliceerd

6 maart, 2026

expiry icon

Deadline

23 maart, 2026

De Opdrachtomschrijving

Opdrachtomschrijving De gemeente Schagen werkt aan de gebiedsontwikkeling Schagen - Oost. Voor deze ontwikkeling zoekt de gemeente tijdelijk een Senior Strateeg Grondzaken die op zelfstandige basis strategisch advies levert over de grond- en ontwikkelstrategie van het gebied. De professional wordt ingezet om de gemeente te ondersteunen bij het ontwikkelen van een strategische aanpak voor de grondpositie, samenwerking met marktpartijen en de inzet van grondbeleidsinstrumenten. De opdracht richt zich op het leveren van strategisch advies en concrete producten die bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het gebied.

Resultaat van de opdracht:

Van de professional wordt verwacht dat hij/zij zelfstandig bijdraagt aan de ontwikkeling van een strategische grond- en ontwikkelaanpak voor Schagen Oost. De opdracht bestaat onder andere uit:

  • Het opstellen van een strategische ontwikkel- en grondzakenstrategie voor het gebied Schagen Oost.
  • Adviseren over de rolverdeling tussen gemeente en marktpartijen bij de ontwikkeling van het gebied.
  • Adviseren over de inzet van grondbeleidsinstrumenten, zoals grondverwerving, kostenverhaal en andere juridische instrumenten.
  • Het ontwikkelen van scenario’s voor grondverwerving en ontwikkelstrategieën.
  • Het voorbereiden en begeleiden van onderhandelingen met grondeigenaren en marktpartijen.
  • Het opstellen en begeleiden van overeenkomsten, waaronder koopovereenkomsten, bouwclaimovereenkomsten en ontwikkelovereenkomsten.
  • Adviseren over en begeleiden van tender- en selectieprocedures.
  • Het adviseren van bestuur en organisatie bij strategische besluitvorming rondom de gebiedsontwikkeling. Interviewplanning Tijdens het interview wordt de kandidaat onder andere getoetst op de gewenste competenties en de mate van geschiktheid voor de uit te voeren werkzaamheden. Toelichting op rooster Gemiddeld 12 - 16 uur per week

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

Werk- en denkniveau - WO werk- en denkniveau. - Minimaal HBO-opleiding met studierichting Rechten / vastgoed /economie.

Kennis Aantoonbare ervaring en kennis in ontwikkel- en aankoopstrategieën. - Aantoonbare kennis van publiekrecht (AWB, Omgevingswet.). - Aantoonbare kennis van privaatrecht.

Werkervaring - Minimaal 5 jaar werkervaring als Strateeg Grondzaken in gebiedsontwikkelingen bij minimaal 3 gemeenten. - Minimaal 5 jaar relevante werkervaring opgedaan met complexe onderhandelingen met verschillende marktpartijen en heeft deze partijen weten te verbinden. - Minimaal 7 jaar relevante werkervaring in de gebieds- en vastgoedontwikkeling opgedaan in de laatste 10 jaar. - Aantoonbare ervaring met en kennis over grondbeleid en kostenverhaal, toepassing van grondbeleidsinstrumenten (voorkeursrecht en onteigeningen) en grondexploitaties. - Aantoonbare ervaring met (het zelfstandig managen van) bestuurlijke besluitvormingsprocessen.

De Wensen

Werkervaring & Affiniteit met en kennis van lokale politiek-bestuurlijke context - Aanvullende opleidingen grondzaken en onderhandelingsvaardigheden. - Bekend met de politieke en juridische ontwikkelingen van de gemeente Schagen en de Kop van Noord-Holland.

Interview Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. De kandidaat beschikt over de volgende competenties: - Juridisch-bestuurlijke deskundigheid (grondzaken) - Strategisch inzicht in gebiedsontwikkeling - Analytisch vermogen - Onderhandelingsvaardigheden - Bestuurlijke sensitiviteit - Onderhandelingsvaardigheden - Verbindend vermogen tussen interne en externe partijen

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit
23 maart 2026 om 08:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.