Beleidsregisseur Werk, Re-integratie en Inkomen
Gemeente Hilversum
Tarief/Salaris
€36 uur
Locatie
Noord-Holland
Inzet
36 uur p/w
Dienstverband
Onbekend
Gepubliceerd
10 april, 2026
Deadline
17 april, 2026
De Opdrachtomschrijving
We werken voor Hilversum, de mediastad van Nederland. Een groene tuinstad, met rijke historie, waar meer dan 93.000 unieke inwoners hun leven op eigen wijze vormgeven. Voor hen zijn we de meest nabije overheid; bereikbaar en toegankelijk. Open en nieuwsgierig, geven altijd antwoord en doen wat nodig is.
We zijn toegankelijk en betrouwbaar, transparant en realistisch in de afspraken die we maken. In onze werkwijzen zoeken we de balans tussen maatwerk en eenvoud. Maken slim gebruik van technologie, data en stellen dit zoveel mogelijk beschikbaar. Bovenal doen we het samen, sluiten aan op wat er in de stad en in de regio gebeurt en zoeken de dialoog en de samenwerking. Met ons vakmanschap zijn we een betrouwbare partner. Onze kernwaarden zijn dan ook Vertrouwen, Eenvoud, Betrokkenheid, Professioneel, Inclusief en Duurzaam.
De gemeenten Hilversum en Wijdemeren zijn op 1 januari ambtelijk gefuseerd. De bestuurlijke fusie volgt op 1 januari 2027. Je komt te werken in het sociaal domein, bij de afdeling Werk, Re-integratie en Inkomen. Het team Beleid WRI bestaat uit 25 collega’s. Wij zijn op zoek naar een beleidsregisseur voor de portefeuilles Werk en Inkomen en Opvang/asiel en Inburgering.
Als beleidsregisseur ga je samen met collega’s aan de slag met actuele onderwerpen zoals de Participatiewet in Balans of de Richtlijn Tijdelijke Bescherming naar normalisering verblijf Oekraïense ontheemden. Je implementeert het beleid in samenwerking met de kwaliteitsadviseur en bewaakt de juridische, financiële en communicatie-elementen. Daarnaast vertegenwoordig je de gemeente in regionale samenwerkingsverbanden, bewaak je budgetten, adviseer je het gemeentebestuur en bereid je de beleidsharmonisatie voor in het kader van de fusie.
Competenties
- analytisch en praktisch
- snel kunnen inwerken / zelfstandigheid
- overtuigingskracht
- netwerken
- bestuurlijke sensitiviteit
Werkdagen In overleg.
Is hybride werken mogelijk Ja, dit is in overleg mogelijk.
Planning De gesprekken bij de gemeente worden in overleg gepland in de middag van 23 april 2026.
De Eisen
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker in de afgelopen 3 jaar op de thema’s Werk en Inkomen binnen een gemeentelijke organisatie
Beschikbaar per 1 mei 2026, voor 36 uur per week
Een maximum uurtarief van € 95,- excl. btw en incl. reiskosten woon-werkverkeer
De Wensen
Aantoonbare werkervaring op het thema Opvang/asiel en Inburgering binnen een gemeentelijke organisatie
Aantoonbare werkervaring in bestuurlijke advisering in een gemeente
Aantoonbare werkervaring met het regionaal vertegenwoordigen van een gemeente
Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje
Snelle screening!
- • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
- • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
- • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.
- • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
- • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
- • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
- • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
Starten met je opdracht
- • 10% vaste marge over je uurtarief
- • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
- • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
- • 15% marge van het uurtarief
- • Restant volledig verloond als brutoloon
- • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
- • Geen beperkende bedingen voor de toekomst