Gemeente Haarlemmermeer
Max 110 p/u
Zuid-Holland
36 uur p/w
Zorg en Welzijn
18de november, 2025
2de december, 2025
Maatwerkregisseur Sociaal Domein – Gemeente Haarlemmermeer
De Gemeente Haarlemmermeer is op zoek naar een ervaren Maatwerkregisseur met brede ervaring binnen het sociaal domein die snel beschikbaar en inzetbaar is.
Functieomschrijving
Als Maatwerkregisseur ben je een stevige en verbindende professional. Je ondersteunt professionals bij vastgelopen casuïstiek, door het bieden van informatie en advies of door het inzetten van de doorbraakmethode. Je bent een ervaren en krachtige procesregisseur die moeiteloos in staat is inhoud en proces te scheiden en samenwerking tussen partijen te organiseren en faciliteren bij vastgelopen casuïstiek. Je hebt een stevig netwerk in de regio of bent in staat dat snel op te bouwen. Je bent thuis in het hele Sociaal Domein en breed inzetbaar.
Je leidt multidisciplinaire overleggen en doorbraaktafels. Je draagt zorg voor een proces van vraag- en probleemverkenning, je analyseert de complexiteit en je regisseert het zoeken naar de best passende hulp. Je organiseert de samenwerking tussen de betrokken partijen binnen en buiten de gemeentelijke organisatie, om te komen tot een gezamenlijk en gedragen plan van aanpak, zodat de inwoner passende zorg krijgt. Je bewaakt de kwaliteit en de voortgang en hebt een signalerende functie richting betrokken partijen en de eigen organisatie.
Over de organisatie
Het Maatwerk Expertise Team is onderdeel van het cluster Maatschappelijke Ondersteuning en Zorg (MOZ). MOZ geeft samen met de clusters Samenleving, Sport en Cultuur (SSC) en Sociale Dienstverlening (SDV) vorm, sturing en uitvoering aan het sociaal domein en aan de transformatieopgave binnen dit domein. Aan de basis van deze samenwerking ligt het Haarlemmermeers model, dat sterk uitgaat van vertrouwen en ruimte biedt aan de uitvoerende professionals. Daarbij hebben we de overtuiging dat de meeste mensen actief en zelfstandig mee willen en kunnen doen in de samenleving. Effectieve hulp- en dienstverlening gaat daarom altijd in de eerste plaats uit van wat mensen zelf kunnen (organiseren), met hulp vanuit hun eigen sociale netwerk.
Het cluster MOZ is verantwoordelijk voor beleid, sturing en regie op de volledige jeugdhulp (Jeugdwet), individuele begeleiding, dagbesteding (inclusief vervoer), kortdurend verblijf en beschermd wonen (Wmo) en de ondersteuning en begeleiding bij het vinden van werk voor mensen met een bijstandsuitkering (Participatiewet), bijzondere bijstand, minimabeleid en schuldhulpverlening. Kortom, voor vrijwel alle maatschappelijke ondersteuning van onze inwoners; jong en oud. In totaal werken er zo’n 130 gedreven mensen voor de cluster MOZ.
De Eisen
Je hebt uitgebreide kennis van het Haarlemmermeers model en de sociale kaart in Haarlemmermeer en beschikt over goede netwerkcontacten met de belangrijke spelers binnen het sociaal domein van Haarlemmermeer.
Kennis van en ervaring met de doorbraakmethode, doorbraaktool en de maatwerkroute.
Beschikbaar om op maandag 8 december 2025 op gesprek te komen op kantoor in HoofddorpKennis van Jeugdwet, Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), Participatiewet en de Algemene Wet BestuursrechtJe hebt uitgebreide kennis van het Haarlemmermeers model en de sociale kaart in Haarlemmermeer en beschikt over goede netwerkcontacten met de belangrijke spelers binnen het sociaal domein van Haarlemmermeer.Kennis van en ervaring met de doorbraakmethode, doorbraaktool en de maatwerkroute.Beschikbaar om op maandag 8 december 2025 op gesprek te komen op kantoor in Hoofddorp
De Wensen
Je hebt ruime ervaring met de doorbraakmethode en procesregie binnen het Sociaal Domein.Ruime ervaring met bijzondere doelgroepen (dakloosheid, psychiatrie, verslaving of licht verstandelijk beperkten), complexe problematiek en het werken vanuit de menselijke maat.Je hebt ruime ervaring met de doorbraakmethode en procesregie binnen het Sociaal Domein.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 14 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.