Gemeente Bunnik
Geen max tarief
Utrecht
36 uur p/w
Juridisch
30ste juli, 2025
1ste augustus, 2025
In het kort: Je gaat strategisch juridisch advies geven aan het bestuur en de organisatie, meedenken met collega's, juridische risico's signaleren en ontwikkelingen vertalen naar de organisatie binnen gemeente Bunnik.
Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de gemeente Bunnik mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de gemeente Bunnik. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Organisatie
Gemeente Bunnik is een veelzijdige en ambitieuze gemeente die zich graag als een krachtige partner opstelt in regionale netwerken. Al onze medewerkers leveren hun bijdrage aan de Bunnikse kwaliteit in een groene, gezonde en slimme regio. Dat doen wij aan de hand van het collegeprogramma ‘Bunnik bouwen voor elkaar’ waarin voor de komende jaren de belangrijkste opgaven voor gemeente Bunnik staan geformuleerd.
Werken bij gemeente Bunnik betekent steengoed zijn in je vak. We worden geïnspireerd en uitgedaagd door de rol van de lokale overheid in het midden van de samenleving. We durven nieuwe wegen te bewandelen, houden van aanpakken en kunnen snel inspelen op relevante geluiden in onze samenleving. In dialoog zoeken we naar oplossingen. Dat doen we met inwoners, ondernemers en de partners in de regio.
Opdracht
In de opdracht verricht de inhuurkracht werkzaamheden op het gebied van algemene strategische juridische advisering. Deze werkzaamheden bestaan uit:
- geven van (strategisch) juridisch advies aan het bestuur en de organisatie ten aanzien van uiteenlopende juridische vraagstukken;
- optreden als sparringpartner van je collega’s en actief meedenken over de vraagstukken waar zij mee bezig zijn;
- signaleren van juridische risico’s, zowel gevraagd als ongevraagd bij verschillende processen binnen de organisatie;
- overzicht bewaren op alle rechtsontwikkelingen, algemene ontwikkelingen, juridisch, wet- en regelgeving, etc. en vertalen naar de organisatie.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag t/m donderdag. Hybride werken is mogelijk maar minimaal 50% (bij voorkeur de dinsdag en donderdag) aanwezig op kantoor.
Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 11 augustus 2025, van 9.30 uur tot 13.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 7 augustus 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.
Overige informatie
De aanbestedende dienst kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken.
De Eisen
– Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als (strategisch) juridisch beleidsadviseur bij een gemeentelijke organisatie.
De Wensen
– Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het geven van juridische advisering binnen een bestuurlijk – politiek sensitieve omgeving, licht dit duidelijk toe met een voorbeeld in het cv.
– Afgeronde opleiding op minimaal wo masterniveau in de richting van rechten.
– Aantoonbare werkervaring met het vertalen van juridisch advies naar B1-niveau.
– Uiterlijk per 1 september beschikbaar voor minimaal 32 uur.
**Competenties**
– Flexibiliteit
– Inschatten van risico’s
– Overtuigingskracht
– Analytisch vermogen
– Nauwkeurigheid
– Samenwerking
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.