Beleidsadviseur Sociaal Domein

Gemeente Waadhoeke

image

Max 90 p/u

Friesland

18 uur p/w

Zorg en Welzijn

5de juni, 2025

16de juni, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Een baan bij Waadhoeke betekent dat je werkt op basis van onze kernwaarden: vertrouwen, doel- en resultaatgericht, klantgericht, integer en betrouwbaar.
Vóór en met onze inwoners en partners streven we inclusieve oplossingen na, zodat jong en oud prettig kan leven in deze prachtige omgeving. In jouw functie als beleidsadviseur sociaal domein help jij de gemeente met het realiseren van hun doelen. Het is jouw taak om beleid te verbeteren ten behoeve van de inwoners en je bent verantwoordelijk voor een stuk preventie. Jij bent als beleidsadviseur sociaal domein specialist binnen jouw vakgebied en bent op de hoogte van alle ontwikkelingen binnen het sociaal domein. Als beleidsmedewerker sociaal domein denk je mee, je adviseert en durft initiatief te nemen. Daarnaast:
• ga je aan de slag met zaken op het gebied van de Wmo/ jeugd.
• geef je vorm aan (integraal en innovatief) beleid en adviseert colleges en raden.
• neem je deel aan projecten of regionale overleggen (denk aan Arbeidsmarktregio of de Gemeenschappelijke Regeling Fryslân West).
• signaleer je ontwikkelingen, verricht je onderzoek en vertaalt deze in adviezen.
• ben je alert en onderneem je actie op lokale initiatieven.
• zorg je voor draagvlak en begeleid je actief nieuw beleid richting uitvoering.
• monitor je beleid en uitvoering en ben je kritisch op het behalen van resultaten.
• ben je ingevoerd in de wereld van (gemeentelijke) financiën en draag je actief bij aan de reguliere planning en control cyclus.
• adviseer je het management en besturen over de uitvoering van beleid.
Verantwoordelijkheden
• Een afgeronde hbo opleiding, bij voorkeur social work.
• Je hebt ervaring met (strategische) beleidsadvisering, bij voorkeur op het gebied van het sociaal domein.
• Je hebt actuele kennis van de inhoud of bent bereid dit tot je te nemen.
• Je bent in staat partijen met elkaar te verbinden, te enthousiasmeren, te laten samenwerken en hebt overtuigingskracht en politieke sensitiviteit.
• Je bent een teamspeler.
• Je werkt vraag- en resultaatgericht met een professionele houding.
• Je ziet samenhang, hebt analyserend vermogen en bent kostenbewust.
• Je bent ondernemend, brengt enthousiasme over en krijgt mensen mee.
• Je bent een doorzetter, handelt daadkrachtig en maakt gebruik van expertise van anderen.
• Je durft jezelf te zijn en staat open voor feedback geven en ontvangen.
• Je bent reflectief, flexibel inzetbaar, hebt lef en bent in staat out-of-the-box te denken.
• Je onderschrijft de kernwaarden van de gemeente Waadhoeke, past deze toe in je werkzaamheden en draagt deze proactief uit.
• Je hebt affiniteit met de Friese taal en hebt een positieve houding tegenover meertaligheid.

De Eisen
U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen.
HBO
HBO voorkeur Social workU voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen.HBOHBO voorkeur Social work
De Wensen
HBO
3-5 jaar
Je hebt ervaring met (strategische) beleidsadvisering, bij voorkeur op het gebied van het sociaal domein.
Je hebt actuele kennis van de inhoud of bent bereid dit tot je te nemen.HBO3-5 jaarJe hebt ervaring met (strategische) beleidsadvisering, bij voorkeur op het gebied van het sociaal domein.Je hebt actuele kennis van de inhoud of bent bereid dit tot je te nemen.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 16-06-2025
Je hebt nog 11 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.