Grond en Ontwikkeling – DevOps Infra Engineer (Azure/Platformbeheer/Security & Networking)

Gemeente Amsterdam

image

Geen max uurtarief

Noord-Holland

32 uur p/w

ICT Informatievoorziening

18de november, 2025

26ste november, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Opdrachtomschrijving
Als DevOps Infra Engineer ben je verantwoordelijk voor het beheer van de technische basis van onze Azure-omgeving. Je taken omvatten het werken met compute, networking, security, storage en identity-beheer. Je automatiseert herhaalbare beheeracties met Bicep of PowerShell, zorgt voor veilige configuratie van resources, en bewaakt de platformgezondheid via Log Analytics en Application Insights. Je werkt binnen Azure DevOps en ondersteunt de teams bij het betrouwbaar en veilig in productie brengen van hun oplossingen.
Werkzaamheden
Beheren van Azure-infrastructuurcomponenten (VM’s, VNET’s, App Services, Key Vaults, Storage);
Configureren en bewaken van netwerk- en security-instellingen (firewalls, NSG’s, private endpoints);
Implementeren van identity-integratie via Keycloak en Microsoft Entra ID;
Inrichten van monitoring, logging en alerting met Log Analytics, Application Insights en Grafana;
Ondersteunen van DevOps-teams bij deployments, toegang en resourcebeheer;
Automatiseren van beheeracties en resourceconfiguratie met Bicep of PowerShell;
Documenteren van infrastructuur, securityrichtlijnen en beheerstandaarden.
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.
De opdrachtgever(s)
De afdeling Erfpacht en Uitgifte is onderdeel van de directie Grond en Ontwikkeling. Onze overkoepelende directie Grond & Ontwikkeling heeft als missie: “Meer waarde creëren voor de stad en metropool Amsterdam.”
De afdeling Erfpacht en Uitgifte beheert ruim 300.000 erfpachtcontracten, met jaarlijkse canoninkomsten van meer dan €100 miljoen en een balanstotaal van circa €8 miljard. Bij de afdeling werken 280 medewerkers verdeeld over 7 teams. Als Financieel data analist val je binnen het team Advies, Beleid en Ontwikkeling, subteam Advies & Ontwikkeling. In dit team komen verschillende expertises samen en vallen ook de data analisten van de afdeling die voor jou sparringpartners kunnen zijn. Daarnaast is vanuit dit team de inrichting van datamanagement binnen de afdeling in ontwikkeling, waarin je vanuit de functie van Financieel analist mee zal gaan samenwerken.
Het programma NISE (Nieuw Informatiesysteem Erfpacht en Uitgifte) heeft als doel om het Informatielandschap van de afdeling Erfpacht & Uitgifte te moderniseren en te vervangen door een nieuw component-gebaseerd, stabiel, veilig en flexibel landschap. De architectuur is gebaseerd op de Common Ground Principes die zorgen voor structuur en flexibiliteit en is opgebouwd conform het vijf-lagen model. De ontwikkeling gebeurt door drie devops teams, elk met hun eigen expertise. De drie teams worden ondersteund door een stevige programmaorganisatie, waarbij de productmanager, software & integratiearchitect en de programmamanager in de lead zijn.

De Eisen
De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een hbo werk- en denkniveau.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring met Azure-infrastructuur en platformbeheer.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met Azure Networking, Security, Identity en Monitoring.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Keycloak en Microsoft Entra ID (OAuth2 / OpenID Connect).
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Bicep, PowerShell en Azure DevOps.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met cloud-security, toegangsbeheer en governance.De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een hbo werk- en denkniveau.De aangeboden kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring met Azure-infrastructuur en platformbeheer.De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met Azure Networking, Security, Identity en Monitoring.De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Keycloak en Microsoft Entra ID (OAuth2 / OpenID Connect).De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Bicep, PowerShell en Azure DevOps.De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met cloud-security, toegangsbeheer en governance.
De Wensen
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het werken binnen een multidisciplinaire agile team.
De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring binnen het publieke domein.
De aangeoboden kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring van common ground principes, Gemma en het 5 lagen model.De aangeboden kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het werken binnen een multidisciplinaire agile team.De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring binnen het publieke domein.De aangeoboden kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring van common ground principes, Gemma en het 5 lagen model.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 26-11-2025
Je hebt nog 8 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.