Amptelijke Opdrachtgever Mobiliteit

Gemeente Rijswijk

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Max 122 p/u

location icon

Locatie

Zuid-Holland

hours icon

Inzet

24 uur p/w

type icon

Dienstverband

Algemeen-projectmanagement

date icon

Gepubliceerd

7 mei, 2026

expiry icon

Deadline

18 mei, 2026

De Opdrachtomschrijving

Gemeente Rijswijk De gemeente Rijswijk bestaat uit ongeveer 600 collega’s. Onze stad groeit. Er komen steeds meer inwoners bij. Ons dienstenpakket wordt groter en veranderingen gaan steeds sneller. Hierdoor zijn wij als organisatie volop in beweging. Jouw ideeën en kennis kunnen we hierbij goed gebruiken. In onze organisatie: ✅ Ben jij welkom met jouw ideeën en kennis ✅ Stimuleren wij een inclusieve (werk)cultuur Lees hier wat onze collega’s zelf vertellen over onze gemeente: https://www.rijswijk.nl/boegbeelden Opdracht Het team Mobiliteit en Parkeren (MEP) is opdrachtgever voor projecten rondom Mobiliteit en Parkeren. Dit houdt in, de verantwoordelijkheid voor het doorlopen van de initiatief- en definitiefase en het sturen op het goed doorlopen van de ontwerp-, voorbereidings-, uitvoerings- en nazorgfase. Het team Stadsbeheer is verantwoordelijk voor de uitvoering en is opdrachtnemer. Naast opdrachtgever voor de mobiliteitsprojecten, kan team Mobiliteit en Parkeren ook optreden als gedelegeerd opdrachtgever voor integrale projecten in de fysieke leefomgeving, namens één van de beleidsteams (Ruimte, Stadsbeheer en Gebiedsontwikkeling (GO)). Er zijn al twee ambtelijk opdrachtgevers werkzaam binnen team Mobiliteit en Parkeren. We zijn op zoek naar een tijdelijke uitbreiding van ons team met een ambtelijk opdrachtgever voor met name de kleine en middelgrote infrastructurele werken (tussen 100K-2,5 miljoen). De ambtelijk opdrachtgever is verantwoordelijk voor de initiatief- en definitiefase van de Mobiliteitsprojecten (verkeersveiligheidsmaatregelen, afwaarderen 50=>30Km en herinrichten van fietspaden) met als doel de beleids- en beheerambities, ambitie ten aanzien van ruimtelijke kwaliteit en behoefte van onze inwoners (samen met de beleidsadviseurs) binnen het project vast te leggen in een opdracht naar team Stadsbeheer. Daarnaast vervult de ambtelijk opdrachtgever in de daaropvolgende fasen vanuit deze opdracht een toetsende rol. Dit alles conform het Handboek Projectmatig Werken. Hierbij laat hij/zij zich adviseren door de beleidsadviseurs ten aanzien van beleidsambities, de adviseurs van stadsbeheer, Ruimte en ORD (onderhoud Ruimtelijke ordening). Deze zelfde rol kan hij/zij vervullen als gedelegeerd opdrachtgever voor een integraal project in de fysieke leefomgeving, namens één van de beleidsteams (RO, SB, GO). De ambtelijk opdrachtgever maakt jaarlijks, samen met zijn/haar collega’s ambtelijk opdrachtgever binnen het team, een meerjarenprogramma voor de uit te voeren mobiliteitsprojecten. Dit programma (uitvoeringsagenda Mobiliteit en Parkeren) wordt door de ambtelijk opdrachtgevers jaarlijks geüpdatet en ter vaststelling aangeboden in het bestuurlijk overleg. De ambtelijk opdrachtgever is verantwoordelijk voor uitvoering conform deze meerjarenplanning en rapporteert daarover aan de Coördinator Beleidsuitvoering en teammanager Mobiliteit en Parkeren. Positionering binnen het team De Ambtelijk opdrachtgever is geplaatst binnen team Mobiliteit en Parkeren en valt onder de coördinator beleidsuitvoering. Wat wordt jouw uitdaging Als ambtelijk opdrachtgever: Je geeft op een professionele en vakkundige manier sturing aan de invulling van de initiatief- en definitiefase van de mobiliteitsprojecten binnen het team MEP (en eventueel deelprojecten vanuit één van de beleidsteams RO, SB, GO), waarbij beleids-, beheerambities en ambities ten aanzien van ruimtelijke kwaliteit verankerd en vertaald worden in de opdracht; dit alles conform het Handboek Projectmatig Werken. Dit houdt onder andere in: Brengt in de initiatieffase interne en externe stakeholders bij elkaar, diverse belangen in beeld, verantwoordelijk voor de uitvoering van participatie en communicatie. Zorgt voor (laten) uitvoeren benodigde onderzoeken, integrale afstemming, eventueel te sluiten overeenkomsten etc. Initieert/leidt of neemt deel aan informatie/ inspraakbijeenkomsten ten behoeve van projecten. Je leidt het project in goede banen, gericht op het bereiken van de in de opdracht geformuleerde doelstellingen. Dit betekent sturing geven op inhoud, tijd, geld en kwaliteit. Risico’s managen en continu inspelen op ontwikkelingen. Je bent centraal aanspreekpunt en samen met de ontwerper, projectleider en beleidsadviseur MEP en SB de spil in het project; Je rapporteert en adviseert richting coördinator Beleidsuitvoering en Teammanager MEP en bestuur en Raad (P&C-cyclus) over voortgang projecten in relatie tot meerjarenplanning: feitelijke stand van zaken, oorzaken, gevolgen, risico’s en advies bijsturing; Je neemt indien noodzakelijk deel aan bestuurlijke overleggen en adviseert management en bestuur.

De Eisen

Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het aansturen van infrastructurele projecten in het fysieke domein;
Aantoonbare werkervaring de afgelopen 4 jaar als ambtelijk opdrachtgever binnen een gemeentelijke organisatie;
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 21 mei 2026 vanaf 10:00 uur.Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het aansturen van infrastructurele projecten in het fysieke domein;Aantoonbare werkervaring de afgelopen 4 jaar als ambtelijk opdrachtgever binnen een gemeentelijke organisatie;Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveauDe gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 21 mei 2026 vanaf 10:00 uur.

De Wensen

Minimaal een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van civiele- of cultuurtechniek, Ruimtelijke Ordening
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het aansturen van infrastructurele projecten in het fysieke domein tussen 100K-2,5 miljoen
Aantoonbare werkervaring de afgelopen 4 jaar als ambtelijk opdrachtgever binnen een gemeentelijke organisatie voor werken van 100K - 2,5 miljoen EUR
Aantoonbare werkervaring met participatieprocessen en communicatieprocessen binnen de gemeentelijke overheidMinimaal een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van civiele- of cultuurtechniek, Ruimtelijke OrdeningAantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het aansturen van infrastructurele projecten in het fysieke domein tussen 100K-2,5 miljoenAantoonbare werkervaring de afgelopen 4 jaar als ambtelijk opdrachtgever binnen een gemeentelijke organisatie voor werken van 100K - 2,5 miljoen EURAantoonbare werkervaring met participatieprocessen en communicatieprocessen binnen de gemeentelijke overheid

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 18-05-2026
Je hebt nog 11 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.