Kwaliteitsmedewerker Jeugd

Gemeente Roosendaal

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Geen max uurtarief

location icon

Locatie

Noord-Brabant

hours icon

Inzet

32 uur p/w

type icon

Dienstverband

Zorg en Welzijn

date icon

Gepubliceerd

27 maart, 2026

expiry icon

Deadline

6 april, 2026

De Opdrachtomschrijving

Wie zijn wij? Je komt te werken binnen het team Kwaliteit Jeugd van de gemeente Roosendaal. Samen met (coördinerend) kwaliteitsmedewerkers en de backoffice vorm je de schakel tussen uitvoering en beleid. Kwaliteit is bij ons geen papieren werkelijkheid, maar een dagelijks hulpmiddel om jeugdprofessionals te ondersteunen in hun werk voor kinderen en gezinnen. Wij werken met korte lijnen, veel eigen verantwoordelijkheid en een sterke focus op samenwerking. Dat maakt het werk dynamisch, inhoudelijk uitdagend en maatschappelijk relevant. Wat ga je doen? Als kwaliteitsmedewerker Jeugd ben jij sparringpartner voor jeugdprofessionals en collega’s binnen het sociaal domein. Je werkzaamheden zijn veelzijdig en bestaan onder andere uit: Het vertalen van wet- en regelgeving (o.a. Jeugdwet) naar uitvoerbare werkprocessen en heldere werkinstructies. Het opstellen, onderhouden en verbeteren van werkprocessen en procesbeschrijvingen. Het uitvoeren van kwaliteitscontroles, interne controles en accountantscontroles. Het signaleren van knelpunten, trends en juridische risico’s binnen processen en uitvoering. Het adviseren, coachen en toetsen van jeugdprofessionals op rechtmatigheid, doelmatigheid en effectiviteit. Het leveren van een actieve bijdrage aan (beleids-)ontwikkelingen en procesverbeteringen. Het coördineren van de klachtenprocedure Jeugd. Het fungeren als verbindende schakel tussen uitvoering, beleid en ondersteunende teams. Je werkt daarbij nauw samen met collega’s binnen Jeugd, Wmo en de backoffice en schakelt waar nodig met externe partners. Wat breng jij mee? Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een juridische of sociaal-maatschappelijke richting. Aantoonbare ervaring binnen het sociaal domein, specifiek met de Jeugdwet. Ervaring met kwaliteit, juridische toetsing en procesoptimalisatie. Een analytische blik, gecombineerd met een proactieve en oplossingsgerichte houding. Goede communicatieve vaardigheden: je weet complexe materie helder uit te leggen en collega’s mee te nemen. Humor en relativeringsvermogen: ook als het even anders loopt dan gepland, blijf jij jezelf.

De Eisen

De kandidaat beschikt over de volgende competenties (blijkt uit gesprek) Analytisch vermogen Resultaatgericht
De kandidaat beschikt over een opleiding op minimaal HBO niveau (blijkt uit CV).
Kandidaat heeft specifieke vakkennis van: Jeugdwet
Kandidaat heeft specifieke vakkennis van kwaliteitscontroles en audits binnen het sociaal domein (blijkt uit CV)De kandidaat beschikt over de volgende competenties (blijkt uit gesprek) Analytisch vermogen ResultaatgerichtDe kandidaat beschikt over een opleiding op minimaal HBO niveau (blijkt uit CV).Kandidaat heeft specifieke vakkennis van: JeugdwetKandidaat heeft specifieke vakkennis van kwaliteitscontroles en audits binnen het sociaal domein (blijkt uit CV)

De Wensen

De kandidaat heeft relevante werkervaring op gevraagd werkterrein bij een gemeente / overheid (blijkt uit CV)
De kandidaat heeft minimaal 1-3 jaar relevante werkervaring op het gevraagde werkterrein (blijkt uit CV)De kandidaat heeft relevante werkervaring op gevraagd werkterrein bij een gemeente / overheid (blijkt uit CV)De kandidaat heeft minimaal 1-3 jaar relevante werkervaring op het gevraagde werkterrein (blijkt uit CV)

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 06-04-2026
Je hebt nog 10 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.