Gemeente Eindhoven
Geen max tarief
Noord-Brabant
16 uur p/w
Ruimtelijke ontwikkeling
3de juni, 2025
10de juni, 2025
In het kort: Je gaat als kwartiermaker Onderwijshuisvesting de programmatische aanpak ontwikkelen en de governance inrichten, terwijl je samenwerkt met interne en externe stakeholders om het uitvoeringsprogramma te structureren en versnellen.
Kwartiermaker Onderwijshuisvesting
Opdrachtomschrijving
De gemeente Eindhoven zoekt een ervaren kwartiermaker die als programmamanager het uitvoeringsprogramma Onderwijshuisvesting binnen het ruimtelijk domein helpt opzetten en structureren. Je ontwikkelt een programmatische aanpak, richt de governance in, stelt een uitvoeringsstrategie op en verbindt interne en externe stakeholders op procesmatige wijze. Je werkt nauw samen met de huidige programmamanager en draagt bij aan een versnelde en effectieve inrichting van het programma.
Doel van de opdracht
Het doel is het leggen van een stevig fundament voor de uitvoering van het programma Onderwijshuisvesting binnen de sector Ruimtelijke Projecten en Programma’s (RPP). Hierbij staan thema’s als groeiende onderwijsbehoefte, duurzaamheid, ruimtelijke inpassing en samenwerking met schoolbesturen centraal.
Kernverantwoordelijkheden:
- Versnellen van de inrichting en uitvoering van het programma in samenwerking met de zittende programmamanager;
- Ontwikkelen van een integrale programmatische aanpak voor de realisatie van onderwijshuisvesting;
- Inrichten van een heldere governance- en besluitvormingsstructuur;
- Opstellen van een uitvoeringsagenda met duidelijke prioriteiten;
- Versterken van de samenwerking tussen interne afdelingen (zoals Ruimtelijke Ontwikkeling, Vastgoed en Onderwijs) en externe partners (zoals schoolbesturen, woningcorporaties en provincie);
- Signaleren van risico’s en knelpunten en aandragen van oplossingsrichtingen;
- Rapporteren aan de programmamanager en ambtelijke opdrachtgevers.
Praktische informatie
- Startdatum: Zo spoedig mogelijk
- Duur opdracht: 4 maanden
- Inzet: Gemiddeld 16 uur per week
- Locatie: Eindhoven
Aanvullende informatie:
- Graag het cv in het NL aanleveren
- Bij voldoende aanbod zullen wij de rol eerder sluiten dan de aangegeven deadline in de portal. Bied dus z.s.m. een geschikte kandidaat aan;
- Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt.
- Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt.
- Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven. (tussenperiode van twee jaar).
- Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.
- De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
- Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van de gemeente Eindhoven. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u deze opvragen bij inhuur@eindhoven.nl;
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden: