Ervaren jurist Bouw en Omgevingsrecht (32 uur per week)

Omgevingsdienst Regio Utrecht

image

Geen max tarief

Utrecht

32 uur p/w

Juridisch

5de juni, 2025

16de juni, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In het kort: Je gaat als jurist bouw en omgevingsrecht werken voor gemeenten, waarbij je juridische dossiers beheert, handhavingszaken oppakt en collega's adviseert over de Omgevingswet en Wet kwaliteitsborging.

Wie zijn we en wat doen we?
Wij zijn één van 28 omgevingsdiensten in Nederland. Samen zorgen we dat iedereen fijn kan leven en werken. In een schone omgeving. En dat niemand de wet overtreedt. Wij werken voor 15 gemeenten in de provincie Utrecht. Voor hen verlenen wij vergunningen, houden wij toezicht, handhaven wij, adviseren wij en delen kennis op het gebied van milieu. En voor 2 gemeenten doen wij dit ook op het gebied van bouw. In de praktijk betekent het dat wij rondom milieu allerlei experts hebben, die bijvoorbeeld geluidsmetingen kunnen uitvoeren of ecologische gevolgen onderzoeken. Er zijn experts op het gebied van o.a. externe veiligheid, ruimtelijke ordening, luchtkwaliteit, geluid, licht, energie, afval, asbest, ecologie, archeologie en bodem.

Op onze website vind je informatie over ons en een filmpje waarin collega’s vertellen waarom ze met plezier bij de ODRU werken! Wil je zien hoe wij werken aan jouw leefomgeving, bekijk ons jaarverslag van 2024.

Hoe ziet de afdeling/cluster eruit?
Je maakt deel uit van het Cluster Juridische Zaken (JZ) dat onderdeel is van de afdeling Expertise & Advies. Cluster JZ bestaat uit circa 10 juristen die zich bezighouden met milieu- of bouwzaken.

Wie zoeken wij?
Wij zoeken een zelfstandige, ervaren jurist bouw en omgevingsrecht, die veel ervaring heeft opgebouwd met VTH-bouwtaken.

Wat ga je doen?
Je gaat voornamelijk werken voor drie van de deelnemende gemeenten waarvoor de ODRU de VTH-bouwtaken uitvoert. Dit doe je met twee andere bouwjuristen. Het zwaartepunt van je inzet zal liggen bij gemeente Lopik die per 1 juli 2025 de VTH-bouwtaken bij de ODRU heeft belegd. Jij bent dé schakel met de gemeente Lopik voor de behandeling van juridische dossiers en je de werkafspraken tussen gemeente en ODRU verder te borgen en waar nodig te verbeteren. Uiteraard neem jij je collega’s bij de ODRU hierin mee en deel je je kennis en ervaring.
Het accent van jouw taken ligt bij het oppakken van nieuwe en lopende handhavingszaken en het oppakken van bezwaar- en beroepzaken op het gebied van bouwen. Waar nodig word je ingezet bij het toetsen van vergunningen en als vraagbaak van de plantoetser en toezichthouders. Ook het behandelen van Woo-verzoeken kan voorkomen. Ten slotte heb je kennis van de Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging en vind je het uitdagend om collega’s en gemeenten hierin te adviseren.

Wanneer hebben wij een match?
Dit vraagt dat je het leuk vindt om in een dynamische omgeving te acteren en in staat bent om naast consistent te handelen in je eigen dossiers ook de verbanden met andere zaken en beleidsuitgangspunten te doorzien. Je houdt van aanpakken, je bent nauwkeurig en oplossingsgericht en je hebt een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. We verwachten van je dat je zelfstandig kunt opereren, maar vooral ook dat je samenwerkt en afstemt met je collega’s. Je maakt ons blij met een flinke dosis humor en je bent gewend om je voortgang op dossiers goed te administreren en te documenteren.

Verder verwachten we van jou een flexibele instelling. Je geeft namelijk zelf acte de présence bij zittingen van de bezwarencommissies, de rechtbank en de Raad van State. De (hoor)zittingen van de bezwarencommissies zijn doordeweeks in de avond. Wij werken met het zaaksysteem RX Mission. Verder is kennis en ervaring met Centric Leefomgeving een pré.

Wij gaan uit van een inzet van 4 dagen per week tot en met 31 december 2025. Een verlenging behoort tot de opties.

De Eisen
LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol. – Minimaal 5 jaar aantoonbare relevante werkervaring inclusief de vertegenwoordiging van opdrachtgevers in gerechtelijke procedures. Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier (knock-out eis)
– Minimaal 6 jaar ervaring met het werken bij een omgevingsdienst en/of gemeente. Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier (knock-out eis)
– Minimaal 1 jaar professionele werkervaring met Centric Leefomgeving. Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier (knock-out eis)
– Geschreven motivatie door de kandidaat in correct Nederlands. Het cv, motivatiebrief en Knock-out/gunningscriteria formulier dienen in één document te worden toegevoegd. Het invullen van het Knock-out en gunning formulier is een verplicht onderdeel. (knock-out eis)
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Minimaal 10 jaar aantoonbare relevante werkervaring inclusief de vertegenwoordiging van opdrachtgevers in gerechtelijke procedures. (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier)
– Afgeronde HBO Bachelor Rechten. (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier)
– Minimaal 1 jaar professionele werkervaring met RX Mission. (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier)
– De ODRU hecht waarde aan duurzame mobiliteit. Kunt u aangeven welk vervoersmiddel u/ uw kandidaat gebruikt in het kader van de gevraagde werkzaamheden? (Weging voor deze gunning is 10%). Lopen, fiets, OV, Elektrische voertuigen; Hybride voertuigen; Motorvoertuigen op basis van uitsluitend fossiele brandstoffen; Dieselauto en of auto’s met een emissieklasse 3 of lager.
– Doet u/ uw bedrijf aan verduurzaming en vermindering CO2 uitstoot? Indien ja, dient de beschrijving bij de motivatie te worden toegevoegd. (Weging voor deze gunning is 10%).
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 16-06-2025 09:30
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.