Stichting Waternet
Geen max uurtarief
Noord-Holland
36 uur p/w
Techniek
11de december, 2025
18de december, 2025
Teamleider Onderhoud Leidingen
De functie
Als teamleider onderhoud leidingen speel je een cruciale rol in het ontwerpen, aanleggen en onderhouden van de riool- en drinkwaterleidingen van Amsterdam. Samen met je collega teamleider geef je leiding aan een team van 55 collega’s; monteurs, uitvoerders en junior medewerkers, die samen zorgen voor het onderhoud van het leidingwerk. Je bent verantwoordelijk voor de samenwerking binnen en buiten het team, de opleiding en inzetbaarheid van je teamleden en de uitvoering van het HRM beleid. Als lid van het MT van de afdeling speel je een belangrijke rol in het aanpassen, verbeteren en implementeren van processen.
Verantwoordelijkheden
Je bent een echte coach die in staat is om kennis bij medewerkers te optimaliseren en in hun kracht kan zetten. Je hanteert een overall-visie en onderneemt acties die daarvoor nodig zijn. Je stuurt op indicatoren die inzicht geven in het proces- en het administratief op orde zijn. Je bent een meester in het analyseren van gegevens en vindt de weg snel in nieuwe applicaties.
Het team
De afdeling Distributie houdt zich in hoofdzaak bezig met het ontwerpen, aanleggen, vervangen en onderhouden van drinkwaterleidingen in de openbare ruimte. De afdeling bestaat uit 130 fte en is verdeeld over 4 teams. Als teamleider ben je breed inzetbaar, ook als vervanger op andere plekken binnen de afdeling.
Vereisten
Hbo opleiding in een technische of bedrijfskundige richting.
Minimaal 3 jaar ervaring met het leidinggeven aan professionals die uitvoerende werkzaamheden verrichten.
Vakopleiding: basisopleiding drinkwaterdistributie of hogere opleiding drinkwater is een pre.
Kennis en ervaring met het Lean inrichten van processen. Een Green Belt is een pré.
Oog voor de complexe en dynamische opgaven van een stad en een afdeling in verandering.
Besluitvaardigheid en het vermogen om ontwikkelingen van het team en de afdeling te stimuleren.
Goede verbinding kunnen leggen met andere afdelingen binnen de organisatie.
Persoonlijke kwaliteiten
We vinden het belangrijk dat je besluitvaardig bent, lang wikken en wegen is niet aan jou besteed. Je bent in staat om ontwikkelingen van het team en de afdeling te stimuleren. Je kunt goed de verbinding leggen met andere afdelingen binnen de organisatie, waarbij je de afdeling overstijgende organisatiedoelen niet uit het oog verliest. Je bent motiverend voor je team, doordat je fungeert als goed voorbeeld. Je geeft een duidelijke koers aan en je team weet dat je ontwikkeling van ze verwacht. Zij nemen daar hun eigen leiderschap in, dat hebben ze natuurlijk afgekeken van jou!
De Eisen
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met het leidinggeven aan professionals die uitvoerende werkzaamheden verrichten
Het is een pre als je beschikt over een vakopleiding: basisopleiding drinkwaterdistributie of hogere opleiding drinkwater, of als je bereid bent deze te behalen
Je hebt kennis en ervaring met het Lean inrichten van processen. Een Green Belt is een pré
Je hebt oog voor de complexe en dynamische opgaven van een stad en een afdeling in veranderingJe hebt een Hbo opleiding in een technische of bedrijfskundige richting afgerond. Heb je een andere opleiding, maar wel werkervaring in het werkveld? We staan open voor je sollicitatieJe hebt minimaal 3 jaar ervaring met het leidinggeven aan professionals die uitvoerende werkzaamheden verrichtenHet is een pre als je beschikt over een vakopleiding: basisopleiding drinkwaterdistributie of hogere opleiding drinkwater, of als je bereid bent deze te behalenJe hebt kennis en ervaring met het Lean inrichten van processen. Een Green Belt is een préJe hebt oog voor de complexe en dynamische opgaven van een stad en een afdeling in verandering
De Wensen
N.v.t
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 7 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.