Teamlead

Politie (Utrecht)

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Max 110 p/u

location icon

Locatie

Utrecht

hours icon

Inzet

36 uur p/w

type icon

Dienstverband

ICT Informatievoorziening

date icon

Gepubliceerd

7 april, 2026

expiry icon

Deadline

14 april, 2026

De Opdrachtomschrijving

Als Teamlead en Coach bouw je door op het succes van de HaaS en PUP platformen door (potentiële) gebruikers en gemandateerde Product ontwikkel Teams in de operatie hands on te helpen met Digital Product Innovatie in het gehele land aan de hand van een breed gedragen productievisie. De ultieme waarde van je werk draagt bij aan de veiligheid van Nederlandse burgers, bedrijven en overheid. Als Teamlead maak je deel uit van een team dat bestaat uit 5-7 professionals die zich met de doelen van het PUPX-team bezighouden. PUPX maakt onderdeel uit van IDDI. IDDI staat voor Innovatieve Data Driven IV en is het antwoord op de vraag vanuit De Operatie van de Politie en haar ketenpartners om een snellere en autonomere manier van werken. Een manier die aansluit bij de dagelijkse dynamiek van de buitenwereld. En ook ruimte biedt aan innovaties met directe waarde voor de Operatie. Hierin staat data gedreven werken centraal. Waarbij het verschil tussen Bedrijfsvoering en Operatie vervaagt. Binnen IDDI wordt hieraan invulling gegeven door zowel een technisch platform te bieden als een ‘way of working’ Werkzaamheden/ taken, verantwoordelijkheden & doelstellingen Als Teamlead en Coach help je Product ontwikkel Teams in de operatie hands on te met Digital Product Innovatie. Concrete KPI’s en streefwaardes motiveren jou en je team om o.a. de gebruikers tevredenheid en de community involvement te verbeteren. Je bent een integere adviseur van het IDDI Management, maar ook van Senior Operationeel Leiderschap, gebaseerd op feiten, data en uitgebreide analyses. Impact van de rol Door deze combinatie van productownership, leiderschap en coaching draagt deze rol bij aan een stabiel, toekomstgericht platform voor de politie én aan een wendbare organisatie die sneller kan innoveren in de operatie. Verantwoordelijkheden · Je bent het gezicht van het HaaS platform binnen IDDI. · Faciliteert een cultuur van kennisdeling, eigenaarschap en resultaatgericht werken binnen het team. · Verhoogt en verbindt de vraag van de operatie aan de mogelijkheden van het platform en bewaakt de aansluiting bij de strategie. · Stuurt op prioritering en resourceplanning binnen het team om maximale waarde te leveren voor de operatie. · Voert ontwikkelgesprekken en begeleidt teamleden in hun professionele groei. · Coacht productowners in de operatie op het gebied van productvisie, backlogmanagement en stakeholdermanagement. · Helpt productowners bij het versterken van hun PO-rol in multidisciplinaire innovatie- en ontwikkelteams. · Draagt bij aan de ontwikkeling van een community of practice voor productowners, designers en ontwikkelaars binnen en buiten de politie. · Versterkt het vermogen van de organisatie om productinnovatie structureel en effectief door te voeren. · Biedt begeleiding in methodieken zoals Tanzu, Scrum en Lean. Professionele werkervaring & kennis Je bent een ambitieuze, gedreven, Agile teamlead met uitstekende communicatieve vaardigheden. Je onderscheidt je door effectief stakeholder management. Je hebt je strepen verdiend als het gaat om product innovatie, team tevredenheid en klantgericht maatwerk binnen de politie en andere sectoren. Je bent een sterke verbinder met de andere cruciale afdelingen, zoals Platform, Tooling, Infra en Security.

De Eisen

Je hebt een diploma op HBO-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau.
HBO: (Technische) bedrijfskunde of vergelijkbaar
Scrum Product Owner 1 certificering (PSPO/CSPO)
Aanvullende certificeringen zoals: Leading Safe of Safe Product Management
Minimaal 5 jaar ervaring met opstellen, uitdragen en realiseren van productvisie
Minimaal 5 jaar ervaring met plannen en realiseren van stakeholder engagement
Minimaal 5 jaar ervaring met inrichten en realiseren van KPI management
Minimaal 5 jaar ervaring als teamleider
Minimaal 5 jaar ervaring met het coachen of begeleiden van product managers of owners of Agile teams in productontwikkeling en innovatie
Kandidaat heeft 5 jaar ervaring als Product Manager of Product Owner in data gedreven omgeving
Strategisch en tactisch sterk, met hands-on mentaliteit.
Sterke stakeholdermanager en verbinder op verschillende niveaus.
Technisch voldoende onderlegd om te sparren met engineers en architecten.Je hebt een diploma op HBO-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau.HBO: (Technische) bedrijfskunde of vergelijkbaarScrum Product Owner 1 certificering (PSPO/CSPO)Aanvullende certificeringen zoals: Leading Safe of Safe Product ManagementMinimaal 5 jaar ervaring met opstellen, uitdragen en realiseren van productvisieMinimaal 5 jaar ervaring met plannen en realiseren van stakeholder engagementMinimaal 5 jaar ervaring met inrichten en realiseren van KPI managementMinimaal 5 jaar ervaring als teamleiderMinimaal 5 jaar ervaring met het coachen of begeleiden van product managers of owners of Agile teams in productontwikkeling en innovatieKandidaat heeft 5 jaar ervaring als Product Manager of Product Owner in data gedreven omgevingStrategisch en tactisch sterk, met hands-on mentaliteit.Sterke stakeholdermanager en verbinder op verschillende niveaus.Technisch voldoende onderlegd om te sparren met engineers en architecten.

De Wensen

Stressbestendigheid - Blijft effectief presteren onder hoge werk- en tijdsdruk, bij tegenspel en druk door anderen en in onzekere omstandigheden.
Overtuigingskracht - Toont gedrag dat erop is gericht om anderen te overtuigen
Mondelinge presentatie - Presenteert feiten, meningen en ideeën op een heldere wijze. Maakt hierbij gebruik van relevante communicatiemiddelen.
Weet de valkuilen van product innovatie te omzeilen
Klantgerichtheid - Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.
Native Nederlands sprekend. Goede vaardigheden in Engels.Stressbestendigheid - Blijft effectief presteren onder hoge werk- en tijdsdruk, bij tegenspel en druk door anderen en in onzekere omstandigheden.Overtuigingskracht - Toont gedrag dat erop is gericht om anderen te overtuigenMondelinge presentatie - Presenteert feiten, meningen en ideeën op een heldere wijze. Maakt hierbij gebruik van relevante communicatiemiddelen.Weet de valkuilen van product innovatie te omzeilenKlantgerichtheid - Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.Native Nederlands sprekend. Goede vaardigheden in Engels.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 14-04-2026
Je hebt nog 7 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.