Cloud platform architect

Functieomschrijving: Opdrachtbeschrijving Als cloud platform architect in het platformteam ontwerp je de fundamentele infrastructuur, tools en gedeelde services die de andere DevOps-teams van Facet gaan gebruiken. Het hoofddoel is het bouwen van een schaalbaar, veilig en zelfbedienend intern platform, waarmee de DevOps-teams sneller en efficiënter features kunnen opleveren. Je werkt in een klein DevOps-team met twee ontwikkelaars. Werkzaamheden In gesprek gaan met verschillende stakeholders: collega’s binnen Facet, diverse afdelingen binnen DUO en ODC-Noord. Onderzoeken welke tools en frameworks het beste passen bij het beoogde platform en dit onderbouwen. Meewerken aan vernieuwingen binnen een complex systeem dat continu in ontwikkeling is. Schakel zijn tussen product owner, softwareontwikkeling, ODC-Noord en DUO. Wie zoeken we We zoeken een cloud platform architect met ruime ervaring. Facet is geen systeem dat is ingericht en opereert volgens de gangbare DUO-standaarden; we doen dingen soms anders. Je hoeft niet alles te weten over examens en onderwijs; dat komt wel. Belangrijker is dat je energie krijgt van samenwerken, goed kunt luisteren en doorvragen, scherp bent op de inhoud en sterk bent op de verbinding, initiatief neemt en actief oplossingen zoekt en kan onderbouwen, duidelijk kunt documenteren en nieuwe ideeën kunt uitdragen en het leuk vindt om buiten de grenzen van je rol te kijken. Achtergrond opdracht Elk jaar gebruiken honderdduizenden mensen Facet, het digitale toetsplatform van DUO. Scholieren, studenten, nieuwe Nederlanders en professionals maken toetsen voor examens. Daarnaast gebruiken mensen uit het onderwijsveld, de overheid en toetsleveranciers het systeem om toetsen te construeren en afnames te plannen, beoordelen en analyseren. Richting het einde van het traject wordt het gemaakte werk beoordeeld en geanalyseerd. Middels normering worden behaalde scores omgerekend naar cijfers. Competenties: Energie krijgen van samenwerken met collega’s uit verschillende vakgebieden en externe stakeholders. Goed kunnen luisteren en doorvragen. Scherp zijn op de inhoud en sterk op de verbinding. Initiatief nemen en actief oplossingen zoeken en kunnen onderbouwen. Duidelijk kunnen documenteren en nieuwe ideeën uitdragen. Buiten de grenzen van de eigen rol willen kijken.