Vormgever bij Platform Sociaal Domein

Vereniging van Nederlandse Gemeenten

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Max 95 p/u

location icon

Locatie

Zuid-Holland

hours icon

Inzet

12 uur p/w

type icon

Dienstverband

Voorlichting en Communicatie

date icon

Gepubliceerd

12 mei, 2026

expiry icon

Deadline

26 mei, 2026

De Opdrachtomschrijving

Over VNG Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.

1.2 Over Platform Sociaal Domein

Rijk en gemeenten willen vraagstukken in het sociaal domein vanuit samenhang en gezamenlijkheid benaderen, zowel op lokaal, als op regionaal en nationaal niveau. Dit vraagt om een continue en ander type gesprek, dat gericht is op wat nodig is voor inwoners (een sterkere uitvoeringspraktijk) en minder is opgezet vanuit het stelsel van wetten, programma’s en dossiers. Vanaf 2021 zijn er regioadviseurs aangesteld die de verbinding leggen tussen de verschillende partners, tussen Rijk, beleid en uitvoering. Zij ondersteunen op basis van de vragen uit de praktijk van beleid en uitvoering op het gebied van het sociaal, zorg- en veiligheidsdomein. Deze regioadviseurs zijn vaste aanspreekpunten voor de regio en vormen het hart van het Platform Sociaal Domein. Daarnaast coördineren en faciliteren collega’s de gehele ondersteuningsstructuur. Het Platform Sociaal Domein heeft de volgorde drie rollen:

  • Kennis: fungeert als een waardevolle bron van kennis en expertise over hoe gemeente en partners beter kunnen samenwerken en organiseren op maatschappelijke vraagstukken;
  • Advies: adviseert en ondersteunt (gemeentelijke) beleidsmakers, professionals en partners actief bij het vinden van oplossingen voor complexe inrichtings- en samenwerkingsvraagstukken;
  • Inzicht: verschaft actief inzicht in de beschikbare ondersteuning voor gemeenten en partners die hun (gezamenlijke) uitvoeringspraktijk willen verbeteren en versterken.

1.3 Omschrijving van de opdracht

Wij zoeken een zelfstandig werkende vormgever die:

  • De doelstellingen van het Platform Sociaal Domein begrijpt
  • De bestaande huisstijl kan toepassen, bewaken en doorontwikkelen
  • Complexe inhoud kan vertalen naar heldere, toegankelijke visuele communicatie De vormgever werkt resultaatgericht op basis van vooraf afgesproken deliverables.

1.4 Werkzaamheden en verantwoordelijkheden

De opdracht kan bestaan uit:

  • Doorontwikkeling van de huisstijl naar concrete ontwerpelementen
  • Ontwerp en realisatie van communicatiemiddelen (digitaal en print)
  • Ontwikkeling van visuals, infographics en illustraties
  • Vertaling van inhoudelijke vraagstukken naar visuele concepten
  • Analyse en verbetering van bestaande middelen
  • Ontwikkeling van herbruikbare formats en templates De opdrachtnemer is zelfstandig verantwoordelijk voor aanpak, planning en uitvoering.

1.5 Resultaat van de opdracht

De opdracht resulteert in overdraagbare en direct toepasbare producten. Alle onderstaande resultaten worden uiterlijk 31 december 2026 opgeleverd. De deliverables zijn onderverdeeld in vier samenhangende onderdelen: 1. Presentatie & opleidingsmateriaal

  • Algemene presentatie over het Platform Sociaal Domein
  • Drie opleidingsmodules voor Beleid met Betekenis 2. Campagne & communicatie
  • Social media assets (ca. 100–150 LinkedIn-posts; gemiddeld 3 per week)
  • Brochure en campagnevisuals voor de werving van Beleid met Betekenis
  • Communicatiematerialen voor events, waaronder: o VNG Kennisdag o VNG Festival o Divosa Vrijdag o Uitvoeringscongres 3. Huisstijl & richtlijnen
  • Handreiking/brandbook met richtlijnen voor huisstijlgebruik
  • Compleet huisstijldocument, inclusief: o Presentatietemplates o Social media formats o Iconensets o Overige visuele componenten 4. Vormgeving & publicaties
  • Vormgeving van methodieken (zoals de Effectenarena), met focus op: o Helderheid o Gebruiksvriendelijkheid o Praktische toepasbaarheid
  • Opmaak van rapportages en publicaties, inclusief overdracht naar contentteams

De Eisen

Minimaal afgeronde HBO opleiding in een grafische richting.
Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als vormgever met het adviseren van opdrachtgevers over de vormgeving van diverse communicatie uitingen.
Minimaal 5 jaar werkervaring als vormgever voor een organisatie in de publieke sector.
Minimaal 10 jaar werkervaring met Adobe
Minimaal 10 jaar werkervaring met Indesign.Minimaal afgeronde HBO opleiding in een grafische richting.Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als vormgever met het adviseren van opdrachtgevers over de vormgeving van diverse communicatie uitingen.Minimaal 5 jaar werkervaring als vormgever voor een organisatie in de publieke sector.Minimaal 10 jaar werkervaring met AdobeMinimaal 10 jaar werkervaring met Indesign.

De Wensen

De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring als vormgever in het sociale domein
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in het ontwerpen van visuals voor social media & webpagina's.
Ervaring met het maken van eigen ontwerpen. Niet alleen huisstijl toepassen, maar ook ontwerpen
Werkervaring met het doorontwikkelen van verschillende elementen uit een huisstijl: Losse producten onderbrengen onder dezelfde huisstijl, mét een zichtbaar eigen ontwerp.De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring als vormgever in het sociale domeinDe kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in het ontwerpen van visuals voor social media & webpagina's.Ervaring met het maken van eigen ontwerpen. Niet alleen huisstijl toepassen, maar ook ontwerpenWerkervaring met het doorontwikkelen van verschillende elementen uit een huisstijl: Losse producten onderbrengen onder dezelfde huisstijl, mét een zichtbaar eigen ontwerp.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 26-05-2026
Je hebt nog 14 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.