Senior Projectmanager ontwikkeling stationsgebied Overvecht
Gemeente Utrecht
Tarief/Salaris
€Max 130 p/u
Locatie
Utrecht
Inzet
12 uur p/w
Dienstverband
Ruimtelijke ontwikkeling
Gepubliceerd
17 januari, 2026
Deadline
27 januari, 2026
De Opdrachtomschrijving
De stad Utrecht groeit en Overvecht groeit mee. We verwachten dat er de komende 20 jaar ongeveer
5.000 nieuwe woningen bij komen in heel Overvecht. De meeste nieuwe woningen komen bij
Overvecht Centrum en in het stationsgebied. Daarnaast ligt er ook een grote vergroeningsopgave en moeten voorzieningen meegroeien. Dat staat in de omgevingsvisie Overvecht. Opdrachtomschrijving Naast station Overvecht ligt een parkeerterrein voor treinreizigers (Park + Ride) met daarnaast het Spoorzoompark. Dit parkeerterrein verdwijnt om plaats te maken voor nieuwbouw. We zien op deze plek een kans om woningen en voorzieningen te bouwen. Voor deze plek vinden we het belangrijk dat er ook meer groen komt en dat het groen verbetert. Bijvoorbeeld doordat het makkelijker en prettiger is om door het groen te wandelen of te fietsen. In de omgeving spelen veel verschillende belangen. Deze binnenstedelijke verdichtingsopgave vraagt om daarom nauwe consultatie van, en communicatie met omwonenden en andere belanghebbenden. Dit doen we volgens het beleid van Samen Stad Maken. Wij zoeken een stevige ervaren senior-projectmanager met passie voor gebiedsontwikkeling en veel affiniteit met omgevingsmanagement en bewonersparticipatie die samen met onze collega’s en externe partners zorgdraagt voor de voorbereiding en realisatie van het projecten die daarbij rekening houdt met bestaande maatschappelijke wensen en belangen. Zie ook: https://www.utrecht.nl/wonen-en-leven/bouwprojecten-en-stedelijkeontwikkeling/bouwprojecten/bouwprojecten-in-overvecht/aidadreef-nieuwbouw-en-meer-groen Wat ga je doen? Als projectmanager geef je leiding aan het gemeentelijke projectteam dat bezig is met de voorbereiding voor de uitvoering van dit project. Jij stemt jouw werkzaamheden af met de ambtelijk opdrachtgever, aan wie je tevens rapporteert en verantwoording aflegt over de voortgang en resultaten van het project. Jouw werkzaamheden:
- Leiden van het projectteam en afstemmen met interne en externe partners.
- Samen met het projectteam opstellen van een Nota van Uitgangspunten
- Samen met de omgevingsmanager leiding geven aan het participatieproces (Samen Stad Maken) en daar een verbindende rol in spelen
- Opstellen en bewaken van projectplannen, budget, planning en risico’s.
- Zorgdragen voor goed contact met bewoners en belanghebbenden in de wijk.
- Voorbereiden van het tenderproces
- Adviseren van bestuur en management, en rapporteren over de voortgang. Je werkt autonoom, waar mogelijk met eigen middelen en richt je werkzaamheden naar eigen inzicht in. Er is geen sprake van leiding en toezicht door een leidinggevende. De beoordeling van de werkzaamheden vindt plaats op basis van het resultaat van de werkzaamheden. Resultaat van de opdracht
- Een door het bestuur vastgestelde en door bewoners gedragen Nota van Uitgangspunten
- Voorbereide tenderstukken Jij hebt:
- Minimaal een afgeronde HBO – of WO – opleiding in de richting van planologie, sociale geografie, bouwkunde of een soortgelijke studie
- Aangevuld met opleidingen op het gebied van project – en omgevingsmanagement
- Minimaal 10 jaar ervaring als projectmanager van complexe gebiedsontwikkelingsprojecten in grootstedelijke gebieden; in met name de voorbereidende en contractvormende fase
- Minimaal 5 jaar ervaring met planprocessen binnen een gemeentelijke organisatie, bij voorkeur een G4 gemeente
- Minimaal 5 jaar ervaring met stakeholder- en omgevingsmanagement en intensieve bewonersparticipatie
- Aantoonbare ervaring met adviseren aan politiek en bestuur. Je hebt ervaring om dit in het politieke speelveld in goede banen te leiden;
- Aantoonbare ervaring met aanbestedings- en contractvormen Relevant competenties:
- Verbindend leiderschap
- Doelgericht
- Daadkracht
- Gestructureerd
- Communicatief (schriftelijk en mondeling)
- Pragmatisch
- Bestuurlijk sensitief
De Eisen
Je hebt minimaal 5 jaren ervaring in projecten in de voorbereidende en contractvormende fase.
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met stakeholder- en omgevingsmanagement en intensieve bewonersparticipatie.
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager met planprocessen binnen een grote gemeentelijke organisatie met meer dan 200.000 inwoners.
Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met adviseren aan politiek en bestuur en het opereren binnen een politiek-bestuurlijke context.Je hebt minimaal 10 jaren werkervaring als projectmanager in complexe gebiedsontwikkelingsprojecten in grootstedelijke gebieden.Je hebt minimaal 5 jaren ervaring in projecten in de voorbereidende en contractvormende fase.Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met stakeholder- en omgevingsmanagement en intensieve bewonersparticipatie.Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager met planprocessen binnen een grote gemeentelijke organisatie met meer dan 200.000 inwoners.Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met adviseren aan politiek en bestuur en het opereren binnen een politiek-bestuurlijke context.
De Wensen
Je hebt de opleiding aangevuld met opleidingen op het gebied van project – en omgevingsmanagement.
Je hebt bij voorkeur recente ervaring als projectmanager binnen een G4 gemeente.
Je hebt ruime kennis en ervaring met het managen van aanbestedings- en contractvormen.
Beschrijf een recent project waarbij je jouw persoonlijke ervaring toelicht met kritische stakeholders, zowel binnen als buiten de gemeentelijke organisatie, en welke aanpak jij hierbij hebt gebruikt.Je hebt minimaal een afgeronde HBO of WO opleiding in de richting van planologie, sociale geografie, bouwkunde of een soortgelijke studie.Je hebt de opleiding aangevuld met opleidingen op het gebied van project – en omgevingsmanagement.Je hebt bij voorkeur recente ervaring als projectmanager binnen een G4 gemeente.Je hebt ruime kennis en ervaring met het managen van aanbestedings- en contractvormen.Beschrijf een recent project waarbij je jouw persoonlijke ervaring toelicht met kritische stakeholders, zowel binnen als buiten de gemeentelijke organisatie, en welke aanpak jij hierbij hebt gebruikt.
Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje
Snelle screening!
- • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
- • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
- • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.
- • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
- • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
- • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
- • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
Starten met je opdracht
- • 10% vaste marge over je uurtarief
- • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
- • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
- • 15% marge van het uurtarief
- • Restant volledig verloond als brutoloon
- • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
- • Geen beperkende bedingen voor de toekomst