Planeconoom

Gemeente Noordoostpolder

image

Geen max tarief

Flevoland

20 uur p/w

Financieel Economisch

28ste mei, 2025

9de juni, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In het kort: Je gaat als planeconoom financieel-economische en strategische adviezen geven over ruimtelijke ontwikkelingen, het actieve grondbeleid vormgeven en projectleiders adviseren over kostenverhaal en grondexploitaties binnen de gemeente Noordoostpolder.

Ben jij klaar om een sleutelrol te spelen in de dynamische wereld van gebiedsontwikkeling? Gemeente Noordoostpolder zoekt een gedreven Planeconoom die ons team komt versterken. Binnen deze uitdagende en afwisselende functie ben jij naast onze vaste planeconoom de expert die financieel-economische en strategische adviezen geeft over ruimtelijke ontwikkelingen.

Jouw uitdaging:
Als planeconoom geef je vorm aan het actieve grondbeleid en beheer je de gemeentelijke grondvoorraad. Ook adviseer je projectleiders over het kostenverhaal bij initiatieven van derden. Je beweegt je moeiteloos binnen de veranderende ruimtelijk-juridische kaders en financiële wet- en regelgeving. Met de komst van de Omgevingswet en de aanpassing van het Besluit Begroten en Verantwoorden (BBV) is jouw expertise onmisbaar. Je takenpakket omvat onder andere:
- Strategische advisering bij grond aan- en verkoop;
- Bijhouden en actualiseren van nota grondprijzen en het opstellen van marktanalyses;
- Adviseren over grondexploitaties en kostenverhaal aan projectleiders, management en bestuur;
- Financiële advisering en doorrekening van bestuurlijke projecten;
- Opstellen van het Meerjaren Perspectief Grondexploitaties (MPG);
- Beheren, actualiseren en in de begroting en jaarrekening verantwoorden van grondexploitaties;
- Maken van haalbaarheids- en risicoanalyses;
- Voorstellen doen voor planoptimalisatie.

Kandidaatomschrijving
Wat breng jij mee?
Wij zoeken een ondernemende en innovatieve collega die verbinding zoekt en kansen benut. Denk jij vanuit de vraag van de ondernemer en de inwoner? Dan ben jij de persoon die we zoeken! Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en ervaring in een vergelijkbare functie. Daarnaast ben je een teamspeler, leergierig en stel je hoge eisen aan kwaliteit. Je voelt je thuis in financieel-economische en juridische vraagstukken, kunt abstract denken en scherp analyseren. Je hebt zelfvertrouwen, durft beslissingen te nemen en hebt kennis van het BBV en de vennootschapsbelasting (vpb).

Interviewplanning
De interviews worden gepland op WO 25 juni om 9.30, 10.30 en 11.30 uur met Elske Schuurmans (teamleider) en Menno Prins (planeconoom).

Toelichting op rooster
16-20 uur bespreekbaar.

De Eisen
LET OP: Deze opdracht is alleen in te vullen via detachering (je komt tijdelijk bij ons in dienst tegen een vast maandloon) – Geen ZZP’er
– De kandidaat beschikt aantoonbaar over een organisatie met voldoende backofficecapaciteit en interne kwaliteitsborging, zodanig dat continuïteit van de dienstverlening bij uitval of afwezigheid van de kandidaat geborgd is.
– Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als planeconoom binnen de publieke sector (gemeente, provincie, omgevingsdienst, etc.).
– Afgeronde opleiding op hbo niveau in een relevante richting (bijv. Economie, Planologie, Ruimtelijke Ordening, etc.).
– De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met opstellen van grondexploitaties, kostenverhaal, gebiedsontwikkeling, GREX-systematiek.
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Direct beschikbaar voor het gewenste aantal uren per week en voor de gevraagde periode.
– Je hebt aantoonbare kennis van het BBV en de vennootschapsbelasting (vpb).
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 09-06-2025 09:00
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.