Gemeente Utrecht
Max 110 p/u
Utrecht
32 uur p/w
Participatie en Werk
3de december, 2025
10de december, 2025
Beleidsadviseur Werk en Inkomen
Wij zijn op zoek naar een beleidsadviseur voor ons organisatieonderdeel Werk en Inkomen. Onze afdeling draagt bij aan de leefbaarheid en sociale samenhang in de stad Utrecht, met een focus op het vergroten van de zelfstandigheid van onze inwoners. Wij ondersteunen werkzoekenden richting de arbeidsmarkt en het weer meedoen in de maatschappij. Wanneer inwoners tijdelijk geen inkomsten hebben, bieden wij financiële ondersteuning en helpen bij het voorkomen en oplossen van schulden. Voor vraagstukken op het gebied van onze werkgeversdienstverlening zijn we op zoek naar een beleidsadviseur ter vervanging van zwangerschapsverlof.
Opdrachtomschrijving:
De beleidsadviseur vertegenwoordigt de gemeente Utrecht in de arbeidsmarktregio Midden-Utrecht en zorgt voor een stevige verbinding tussen beleid, uitvoering en bestuurlijk niveau. We zitten midden in een transitiejaar waarin de arbeidsmarktregio bezig is met de implementatie van de hervorming van de arbeidsmarktinfrastructuur. Dat betekent dat veel processen en samenwerkingsvormen nog in ontwikkeling zijn en dat flexibiliteit, veranderkracht en het vermogen om nieuwe structuren mee vorm te geven van groot belang zijn. De rol vraagt zowel strategisch inzicht als vaardigheid in samenwerking en afstemming.
Taken:
Vertegenwoordigen van de gemeente Utrecht in de arbeidsmarktregio op beleidsniveau.
Adviseren van de manager/directeur van de gemeente Utrecht en de wethouder centrumgemeente.
Deelnemen aan werkgroepen en de Utrechtse positie inbrengen.
Nauw samenwerken met het programmateam van de arbeidsmarktregio.
Pro-actief de verbinding zoeken met samenwerkingspartners uit de regio.
Verantwoordelijkheid nemen voor de integrale afstemming van de arbeidsmarktregio binnen de opgave Werk voor Iedereen.
Deelnemen aan het opgaveoverleg.
Bijdragen aan bredere onderwerpen binnen de stuurgroep Werk voor Iedereen die raken aan arbeidsmarktbeleid, met oog voor integraliteit en samenhang.
Medeverantwoordelijk voor vertegenwoordiging van centrumgemeente en betrokkenheid in G4/A35/VNG/Expertgroep Werk/U10 netwerken.
Resultaat van de opdracht:
Deze opdracht kan worden afgerond als bovengenoemde taken weer overgedragen zijn aan de interne organisatie.
Vereisten:
Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur in een politiekbestuurlijke organisatie.
Je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding.
Kennis van de Participatiewet en hieraan gerelateerde onderwerpen.
Je hebt ervaring met het vertegenwoordigen van een centrumgemeente binnen een arbeidsmarktregio.
Je hebt ervaring in het formuleren, uitwerken van en bijdragen aan beleidsvoorstellen.
Competenties:
Analytisch en doortastend.
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
Schriftelijk en mondeling sterk.
Verbinder.
Samenwerkingsgericht.
Organisatiesensitief.
Veranderkracht.
De Eisen
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur in een politiek-bestuurlijke organisatieJe hebt minimaal een afgeronde hbo opleidingJe hebt minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur in een politiek-bestuurlijke organisatie
De Wensen
Geef een voorbeeld van een situatie waarin je samen met de regio (externe partijen) werkte aan een beleidsvoorstel dat regionaal goed aansloot, maar waarbij je tijdens de interne afstemming merkte dat een belangrijke afdeling het er niet mee eens was. Hoe ben je daarmee omgegaan en met wie heb je toen geschakeld?Je hebt ervaring met het vertegenwoordigen van een centrumgemeente binnen een arbeidsmarktregio.Geef een voorbeeld van een situatie waarin je samen met de regio (externe partijen) werkte aan een beleidsvoorstel dat regionaal goed aansloot, maar waarbij je tijdens de interne afstemming merkte dat een belangrijke afdeling het er niet mee eens was. Hoe ben je daarmee omgegaan en met wie heb je toen geschakeld?
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.